招聘單位指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作，及時查看本單位網(wǎng)上報名情況，認(rèn)真進(jìn)行資格審查，確認(rèn)初審結(jié)果。

 

　?。ㄈ┚W(wǎng)上繳費

 

　　通過資格初審的人員，在規(guī)定時間內(nèi)登錄報名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費，逾期未進(jìn)行網(wǎng)上繳費的，視為自動放棄。繳費成功人員于2023年7月6日9:00—7月9日9:30登錄報名系統(tǒng)打印筆試準(zhǔn)考證、《2023年度市屬事業(yè)單位公開招聘報名登記表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》（參加面試時使用）。應(yīng)聘學(xué)歷要求為博士研究生崗位的人員無需繳納筆試考務(wù)費，直接下載打印《報名登記表》和《誠信承諾書》。

 

　　應(yīng)聘人員應(yīng)繳納筆試考務(wù)費每人每科40元。擬享受減免考務(wù)費的應(yīng)聘人員，于2023年6月28日16:00前向招聘單位發(fā)送相關(guān)證明材料的電子版，接收郵箱見附件。相關(guān)證明材料為：①最低生活保障家庭人員憑其家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障的證明或低保證；脫貧享受政策人口和防止返貧監(jiān)測幫扶對象憑其家庭所在地的縣（市、區(qū)）鄉(xiāng)村振興部門出具的有關(guān)證明；②本人身份證。

 

　　報名結(jié)束后，應(yīng)聘人數(shù)未達(dá)到規(guī)定比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘崗位；計劃招聘2人以上的，按規(guī)定比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。核減和取消招聘計劃的情況，在各招聘單位主管部門門戶網(wǎng)站公布。根據(jù)有關(guān)規(guī)定，面向殘疾人招聘崗位開考比例為1:2。博士研究生崗位不設(shè)開考比例。

 

　　取消招聘崗位的應(yīng)聘人員，在規(guī)定時間內(nèi)由本人申請，可改報附件中其他符合條件的崗位，改報只進(jìn)行一次。請應(yīng)聘人員繳費成功后，注意關(guān)注取消崗位公告，保持通訊暢通。

 

　　（四）資格審查

 

　　市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員的資格審查，貫穿招聘工作的全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有不符合崗位要求的情況，即取消應(yīng)聘資格。

 

　　四、考試

 

　　考試采取筆試和面試相結(jié)合的形式。博士研究生崗位采取免筆試直接面試的形式。

 

　　（一）筆試

 

　　綜合類筆試只考一科，考試內(nèi)容包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時政方針、科技知識、省情省況等基礎(chǔ)性知識和綜合寫作。筆試采用百分制計算應(yīng)聘人員成績。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線，由市事業(yè)單位人事綜合管理部門根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。

 

　　筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。

 

　　筆試時間：2023年7月9日9:00—11:00

 

　　應(yīng)聘人員憑筆試準(zhǔn)考證和本人有效身份證件（與報名時一致）參加筆試。

 

　　在達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，按照1:3的比例（面向殘疾人定向崗位為1:2），根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分依次確定面試人選，筆試成績相同的，一并確定為面試人選，并按規(guī)定程序面向社會公布。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；未達(dá)到相應(yīng)比例的，按實有合格人數(shù)確定面試人選。博士研究生崗位的面試人選，按實有通過資格審查的人數(shù)確定。

 

　　筆試成績請登錄報名網(wǎng)站查詢，面試人選名單在各招聘單位主管部門門戶網(wǎng)站公布。

 

　?。ǘ┟嬖嚾诉x資格復(fù)審

 

　　面試人選需按招聘崗位要求，向招聘單位現(xiàn)場提交本人相關(guān)證明材料及1寸近期同底版免冠照片2張。

 

　　相關(guān)證明材料主要包括：①個人身份證；②國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書、在驗證有效期內(nèi)的學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷查詢證明（《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》）；2023年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表；③在職人員應(yīng)聘的，提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信（對按時出具同意應(yīng)聘介紹信確有困難的在職人員，經(jīng)招聘單位主管部門同意，可在考察或體檢階段前提供）；④招聘崗位要求具有規(guī)定年限專業(yè)工作經(jīng)歷的，應(yīng)聘人員須提供相應(yīng)的專業(yè)工作經(jīng)歷證明、與用人單位簽訂的合同和養(yǎng)老保險繳費證明（出具工作經(jīng)歷證明、簽訂合同和繳納養(yǎng)老保險的單位要一致）；⑤應(yīng)聘殘疾人定向招聘崗位的，還需提供《殘疾人證》或《殘疾軍人證》等；⑥香港和澳門居民中的中國公民應(yīng)聘的，還需提供《港澳居民來往內(nèi)地通行證》；臺灣學(xué)生和居民應(yīng)聘的，還需提供《臺灣居民來往大陸通行證》；⑦留學(xué)回國人員應(yīng)聘的，提交教育部門學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證；⑧經(jīng)本人簽字確認(rèn)的《2023年度市屬事業(yè)單位公開招聘報名登記表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》；⑨崗位所需的其他材料。以上材料需提交原件和復(fù)印件。

 

　　面試資格復(fù)審?fù)ㄟ^的人員，現(xiàn)場繳納面試考務(wù)費70元，并領(lǐng)取《面試通知單》。

 

　　在規(guī)定時間內(nèi)面試人選未向招聘單位提交相關(guān)材料的，視為自動放棄。資格初審與資格復(fù)審結(jié)果不一致的，以資格復(fù)審結(jié)果為準(zhǔn)。對于放棄、復(fù)審結(jié)果不合格等造成的面試人選空缺，在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上，由高分到低分依次遞補，成績相同的，一并遞補。

 

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