2020年威海南海新區(qū)公共服務(wù)局公開(kāi)招聘控制總量備案制幼兒教師簡(jiǎn)章
為進(jìn)一步加強(qiáng)幼兒教師隊(duì)伍建設(shè),全面提升幼兒教師隊(duì)伍整體素質(zhì),按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))、《中共山東省委組織部山東省人力資源和社會(huì)保障廳山東省機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室山東省財(cái)政廳關(guān)于印發(fā)山東省實(shí)行人員控制總量備案管理的事業(yè)單位人事管理辦法 (試行)的通知》(魯人社發(fā)〔2017〕53號(hào))等有關(guān)規(guī)定,根據(jù)威海南海新區(qū)公共服務(wù)局幼兒教師崗位空缺情況和工作需要,現(xiàn)將2020年南海新區(qū)公共服務(wù)局公開(kāi)招聘人員控制總量備案制幼兒教師有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘范圍和條件
?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍。
(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。
?。ㄈ┚哂辛己玫钠沸泻瓦m應(yīng)幼兒教師崗位的身體條件。
(四)具備招聘崗位所要求的學(xué)歷和專業(yè)。
?。ㄎ澹┠挲g:35周歲以下是指1984年6月15日以后出生。
?。┰谝?guī)定期限內(nèi)取得招聘崗位所要求的教師資格證書。根據(jù)人社部、教育部等七部委《關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響實(shí)施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》要求,對(duì)2020屆高校畢業(yè)生以及擇業(yè)期內(nèi)尚未落實(shí)工作單位且未取得招聘崗位要求的教師資格證書的高校畢業(yè)生,實(shí)行“先上崗、再考證”階段性措施,即招聘單位與錄用人員簽訂聘用合同,按規(guī)定約定1年試用期;錄用人員在試用期內(nèi)未取得招聘崗位要求的教師資格證書的,依法解除聘用合同。其他人員應(yīng)聘的,需取得招聘崗位要求的教師資格證書。
招聘崗位專業(yè)要求主要參照教育部相關(guān)專業(yè)學(xué)科目錄設(shè)置,應(yīng)聘人員學(xué)歷證書所載專業(yè)應(yīng)當(dāng)與招聘崗位專業(yè)要求相一致(留學(xué)回國(guó)人員、在港澳臺(tái)取得學(xué)歷學(xué)位的人員以國(guó)家教育部門的學(xué)歷認(rèn)證材料上標(biāo)明的專業(yè)名稱為準(zhǔn))。國(guó)家承認(rèn)的輔修專業(yè)證書與學(xué)歷證書配合使用,可依據(jù)輔修專業(yè)證書上注明的專業(yè)報(bào)考。除2020年全日制普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)歷證書、相應(yīng)學(xué)位證書應(yīng)于2020年7月31日前取得外,其他應(yīng)聘人員的學(xué)歷證書、相應(yīng)學(xué)位證書均須于2020年6月15日之前取得。因疫情原因,2020年全日制普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生無(wú)法按時(shí)提供學(xué)歷、學(xué)位證書的,經(jīng)招考主管部門同意后,可延期提供。曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員、在各級(jí)各類公務(wù)員和事業(yè)單位招考(聘)中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的人員、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘,在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。
在職人員應(yīng)聘的需經(jīng)有用人權(quán)限部門或單位同意,服務(wù)期限內(nèi)的服務(wù)基層項(xiàng)目人員應(yīng)在報(bào)名前征得服務(wù)單位和項(xiàng)目主管部門同意。
香港和澳門居民中的中國(guó)公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。
應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))中應(yīng)回避情形的崗位。
二、招聘崗位
威海南海新區(qū)公共服務(wù)局公開(kāi)招聘幼兒教師的崗位條件、招聘人數(shù)等具體要求,見(jiàn)《2020年威海南海新區(qū)公共服務(wù)局公開(kāi)招聘幼兒園教師崗位計(jì)劃表》(附件1,以下簡(jiǎn)稱《崗位計(jì)劃表》)。
三、報(bào)名、初審和繳費(fèi)
報(bào)名、初審和繳費(fèi),采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式進(jìn)行。
報(bào)名時(shí)間:2020年6月15日9:00—6月19日16:00
查詢時(shí)間:2020年6月15日11:00—6月20日16:00
繳費(fèi)時(shí)間:2020年6月15日11:00—6月21日16:00
報(bào)名、查詢和繳費(fèi)網(wǎng)址:https://qzpta7.chinasyks.org.cn:18443/cn_whnanhai/index.html#/index
具體程序和要求:
?。ㄒ唬徫徊樵?。應(yīng)聘人員在報(bào)名前,請(qǐng)仔細(xì)閱讀招聘簡(jiǎn)章、《2020年威海南海新區(qū)公共服務(wù)局公開(kāi)招聘幼兒教師應(yīng)聘須知》(附件2,以下簡(jiǎn)稱《應(yīng)聘須知》)、《崗位計(jì)劃表》及有關(guān)政策規(guī)定,確認(rèn)符合擬應(yīng)聘崗位的條件后再進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。
對(duì)應(yīng)聘崗位條件中的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、回避情形、資格條件等信息需要咨詢時(shí),應(yīng)聘人員可直接與南海新區(qū)公共服務(wù)局聯(lián)系,咨詢電話0631-8963785。
?。ǘ﹤€(gè)人報(bào)名。應(yīng)聘人員登錄報(bào)名網(wǎng)站,如實(shí)填報(bào)、提交個(gè)人報(bào)名信息資料,并上傳本人一寸近期免冠正面證件照片,上傳的照片應(yīng)保證清晰可辨。每人限報(bào)一個(gè)崗位,應(yīng)聘人員在資格初審前多次登錄填報(bào)應(yīng)聘信息的,后一次填報(bào)自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息。報(bào)名資格一經(jīng)初審?fù)ㄟ^(guò),不能更改。2020年6月19日16:00后,單位尚未初審或者初審未通過(guò)的,不能再改報(bào)其他崗位,不能再修改、補(bǔ)充報(bào)名信息。
應(yīng)聘人員必須使用有效期內(nèi)的二代身份證報(bào)名,報(bào)名與筆試、面試時(shí)使用的身份證必須一致。應(yīng)聘人員惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序或偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件獲取考試資格的,取消其本次應(yīng)聘資格并按有關(guān)規(guī)定處理。報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn),將作為公開(kāi)招聘考察的重要內(nèi)容之一。
?。ㄈ﹫?bào)名初審。威海南海新區(qū)公共服務(wù)局指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作,在報(bào)名期間(節(jié)假日不休息)對(duì)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行資格初審,并及時(shí)確定初審結(jié)果,并在網(wǎng)上報(bào)名期間安排專人接聽(tīng)咨詢電話,提供咨詢服務(wù)。初審?fù)ㄟ^(guò),報(bào)名信息不能更改。
?。ㄋ模┚W(wǎng)上查詢和繳費(fèi)。應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交應(yīng)聘信息后,可在查詢截止日之前登錄報(bào)名網(wǎng)站,查詢報(bào)名資格初審結(jié)果。未通過(guò)資格初審的,在2020年6月19日16:00前可以更改、補(bǔ)充報(bào)名信息。通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi),登錄報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi),逾期未繳費(fèi)的,視為自動(dòng)放棄。筆試考務(wù)費(fèi)每人40元。
擬享受減免有關(guān)考務(wù)費(fèi)用的農(nóng)村特困大學(xué)生、城市低保人員不實(shí)行網(wǎng)上繳費(fèi),可在網(wǎng)上資格初審?fù)ㄟ^(guò)后至網(wǎng)上繳費(fèi)截止日之前,將減免材料的電子版(拍照或掃描)發(fā)送至郵箱nhjy@wh.shandong.cn,并撥打電話0631-8963785進(jìn)行確認(rèn)(減免材料詳見(jiàn)《應(yīng)聘須知》)。
參加統(tǒng)一筆試且繳費(fèi)成功的應(yīng)聘人員需登錄報(bào)名網(wǎng)站打印筆試準(zhǔn)考證,以及《2020年威海南海新區(qū)公共服務(wù)局公開(kāi)招聘幼兒教師報(bào)名登記表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名登記表》、《誠(chéng)信承諾書》,需本人簽名,面試資格審查時(shí)使用)。筆試準(zhǔn)考證具體打印時(shí)間在威海南海新區(qū)政府網(wǎng)站(http://www.whnh.gov.cn/)另行通知。
報(bào)名結(jié)束后,應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘崗位,按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。對(duì)達(dá)不到規(guī)定比例的緊缺專業(yè)招聘崗位,可適當(dāng)降低開(kāi)考比例。取消招聘崗位的應(yīng)聘人員,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)由本人申請(qǐng),可改報(bào)《崗位計(jì)劃表》中其他符合條件的崗位或辦理退費(fèi)手續(xù)。請(qǐng)報(bào)名人員在確認(rèn)繳費(fèi)后,注意關(guān)注核減和取消崗位公告,并保持聯(lián)系方式暢通。改報(bào)只進(jìn)行一次。
?。ㄎ澹┵Y格審查。
對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作全過(guò)程,對(duì)出現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件或影響聘用情形的,一經(jīng)查實(shí),立即取消考試、聘用資格。應(yīng)聘人員報(bào)名及筆試前的資格審查在網(wǎng)上進(jìn)行;擬進(jìn)入面試范圍人員的資格審查現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行。招聘單位選派專人對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行嚴(yán)格審查,并對(duì)資格審查結(jié)果負(fù)責(zé)。
進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員,需按招聘崗位要求,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向南海新區(qū)公共服務(wù)局提交《報(bào)名登記表》及本人相關(guān)證明材料(原件審查后退回,復(fù)印件留存?zhèn)洳椋?。資格審查的具體時(shí)間、地點(diǎn)等有關(guān)事宜在南海新區(qū)政府網(wǎng)站予以公布。相關(guān)主要證明材料詳見(jiàn)《應(yīng)聘須知》。
取得面試資格的應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)沒(méi)有提交相關(guān)材料的,視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的,取消面試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺,在筆試合格分?jǐn)?shù)線內(nèi)按筆試成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。
四、考試
考試分為筆試和面試,先筆試后面試,均采取百分制計(jì)算成績(jī)。
?。ㄒ唬┕P試
筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。筆試內(nèi)容包括教育基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)知識(shí),分別占整個(gè)試題分?jǐn)?shù)的30%和70%。其中,教育基礎(chǔ)知識(shí)包括學(xué)前教育學(xué)、學(xué)前心理學(xué)、教育法律法規(guī)、教師職業(yè)道德規(guī)范等基礎(chǔ)知識(shí);專業(yè)知識(shí)為學(xué)前教育專業(yè)知識(shí)。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì),筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線,由南海新區(qū)公共服務(wù)局根據(jù)崗位招聘計(jì)劃和筆試情況確定。
筆試時(shí)間視疫情防控情況確定,筆試地點(diǎn)在筆試準(zhǔn)考證注明,筆試時(shí)間和筆試準(zhǔn)考證打印時(shí)間將提前在南海新區(qū)政府網(wǎng)站予以公布,請(qǐng)廣大考生及時(shí)關(guān)注。
(二)面試
面試人員從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,按照招聘崗位人數(shù),由高分到低分按比例確定進(jìn)入面試的人員。達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)有人數(shù)確定進(jìn)入面試人員。
A崗面試采取試講(模擬講課)的方式,抽簽確定面試順序,試講主要考核崗位所需的基本能力和專業(yè)水平,使用南海新區(qū)初中相對(duì)應(yīng)學(xué)科現(xiàn)行教材,由南海新區(qū)公共服務(wù)局統(tǒng)一提供;
B崗面試采取試講(模擬講課)+技能測(cè)試的方式,抽簽確定面試順序,試講主要考核崗位所需的基本能力和專業(yè)水平,使用南海新區(qū)初中音樂(lè)、體育、美術(shù)現(xiàn)行教材,由南海新區(qū)公共服務(wù)局統(tǒng)一提供,技能測(cè)試主要體育(乒乓球、籃球、排球、足球、田徑)、音樂(lè)(二胡、電鋼、聲樂(lè)、舞蹈)、美術(shù)(速寫)三項(xiàng),此三項(xiàng)選一即可。考場(chǎng)已配器具:電鋼琴、音響、畫板、畫紙、乒乓球拍、籃球、足球、排球。其他專業(yè)技能測(cè)試需要的相關(guān)器具由考生自帶。
C崗面試采取試講(模擬講課)+技能測(cè)試的方式,抽簽確定面試順序,試講主要考核崗位所需的基本能力和專業(yè)水平,使用南海新區(qū)學(xué)前現(xiàn)行教材,由南海新區(qū)公共服務(wù)局統(tǒng)一提供,根據(jù)需求進(jìn)行相應(yīng)的專業(yè)技能測(cè)試??紙?chǎng)已配器具:電鋼琴、音響、畫板、畫紙、乒乓球拍、籃球、足球、排球。其他專業(yè)技能測(cè)試需要的相關(guān)器具由考生自帶,專業(yè)測(cè)試項(xiàng)目:體育、音樂(lè)、美術(shù)、講故事,四項(xiàng)選三項(xiàng)進(jìn)行展示。
D崗面試采取試講(模擬講課)+技能測(cè)試的方式,抽簽確定面試順序,試講主要考核崗位所需的基本能力和專業(yè)水平,使用南海新區(qū)學(xué)前現(xiàn)行教材,由南海新區(qū)公共服務(wù)局統(tǒng)一提供,根據(jù)需求進(jìn)行相應(yīng)的專業(yè)技能測(cè)試??紙?chǎng)已配器具:電鋼琴、音響、畫板、畫紙、乒乓球拍、籃球、足球、排球。其他專業(yè)技能測(cè)試需要的相關(guān)器具由考生自帶,專業(yè)測(cè)試項(xiàng)目:體育、音樂(lè)、美術(shù)、講故事,四項(xiàng)選三項(xiàng)進(jìn)行展示。
面試滿分100分,試講50分,技能測(cè)試50分,面試合格分?jǐn)?shù)線為70分。
面試時(shí)間、地點(diǎn)以及進(jìn)入面試人員范圍名單等有關(guān)事宜,在南海新區(qū)政府網(wǎng)站公布。面試考務(wù)費(fèi)每人70元,在領(lǐng)取面試通知書時(shí)繳納。
面試結(jié)束后,按面試成績(jī)占60%、筆試成績(jī)占40%的比例,采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員考試總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入。
五、考察體檢
根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī),由高分到低分按1:1.5的比例,確定進(jìn)入考察范圍人選。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的,按面試成績(jī)由高分到低分確定人選。應(yīng)聘人員總成績(jī)和進(jìn)入考察范圍人員名單予以公布。
南海新區(qū)公共服務(wù)局成立考察工作小組,具體負(fù)責(zé)進(jìn)入考察范圍人選的考察工作,考察小組要實(shí)事求是,全面、客觀、公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象,并寫出書面考察意見(jiàn)??疾炜筛鶕?jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行,主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等,并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。考察工作小組要按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見(jiàn)》(魯組發(fā)〔2017〕2號(hào))要求,對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核。審核檔案時(shí),如檔案重要材料不全、個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清且無(wú)法進(jìn)行有效考察的,以及檔案中存在涂改造假問(wèn)題情節(jié)較重的,終止考察程序。
對(duì)考察合格人員,按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選并公布。體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行,國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
未經(jīng)南海新區(qū)公共服務(wù)局同意,應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為放棄。應(yīng)聘人員不服從主檢醫(yī)師體檢安排或在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞影響聘用的疾病、病史的,取消應(yīng)聘資格。有請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的,取消應(yīng)聘資格,并將其違紀(jì)違規(guī)行為記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)。對(duì)放棄考察體檢或考察體檢不合格造成的空缺,從進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。
六、公示聘用
對(duì)考察、體檢合格的擬聘用人員,由南海新區(qū)公共服務(wù)局進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期間有異議的,南海新區(qū)公共服務(wù)局按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理,作出結(jié)論。公示期滿,對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的,由南海新區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管部門發(fā)放《事業(yè)單位招聘工作人員聘用通知書》,辦理相關(guān)手續(xù)。對(duì)反映問(wèn)題影響聘用并查實(shí)的,不予聘用。
聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,期滿考核合格的正式聘用,考核不合格的解除聘用合同。聘用合同一經(jīng)簽訂,雙方應(yīng)嚴(yán)格履行。
七、其他
1.嚴(yán)肅招聘紀(jì)律,對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))處理。對(duì)招聘工作中存在不誠(chéng)信情形的應(yīng)聘人員,納入事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)與誠(chéng)信檔案庫(kù),屬于南海新區(qū)籍的應(yīng)聘人員還將上報(bào)南海新區(qū)公共信用信息平臺(tái),記入個(gè)人信用檔案。
2.應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真閱讀本簡(jiǎn)章、《崗位計(jì)劃表》和《應(yīng)聘須知》,準(zhǔn)確理解相關(guān)政策與要求。在公開(kāi)招聘期間,應(yīng)及時(shí)登錄南海新區(qū)政府網(wǎng)站,了解報(bào)名網(wǎng)站發(fā)布的招聘相關(guān)信息。因個(gè)人原因錯(cuò)過(guò)重要信息,影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。
3.本次考試不指定輔導(dǎo)用書,不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
公開(kāi)招聘聯(lián)系電話:0631-8963785。請(qǐng)?jiān)诠ぷ魅眨?:30-12:00,13:30-17:30)撥打以上電話。
附件1:2020年威海南海新區(qū)公開(kāi)招公開(kāi)招聘控制總量備案制幼兒教師崗位計(jì)劃表.xls
附件2:2020年南海新區(qū)公共服務(wù)局招聘須知.doc
附件3:2020年威海南海新區(qū)同意應(yīng)聘介紹信.docx
威海南海新區(qū)公共服務(wù)局
2020年6月11日
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