2015年蘭陵縣公益性崗位招聘就業(yè)困難高校畢業(yè)生公告

　　根據(jù)省人社廳、省財(cái)政廳《山東省公益性崗位開(kāi)發(fā)管理辦法》有關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究確定，2015年蘭陵縣公益性崗位公開(kāi)招聘10名就業(yè)困難高校畢業(yè)生就業(yè)，請(qǐng)符合條件的就業(yè)困難高校畢業(yè)生持相關(guān)證件報(bào)名。

　　一、招聘對(duì)象及條件

　　(一)限國(guó)家計(jì)劃內(nèi)招收的全日制普通類(lèi)院校專(zhuān)科（含）以上學(xué)歷畢業(yè)生，不限專(zhuān)業(yè)，具有蘭陵縣戶(hù)籍；

　　(二)年齡不超過(guò)30周歲（1984年5月25日以后出生）；

　　(三)熱愛(ài)工作，有較強(qiáng)敬業(yè)精神，品行端正，身體健康，無(wú)違紀(jì)違法行為；

　　(四)符合以下就業(yè)困難高校畢業(yè)生條件之一：

　　1、離校未就業(yè)的高校特困畢業(yè)生；

　　2、 連續(xù)失業(yè)一年以上的高校畢業(yè)生；

　　3、零就業(yè)家庭高校畢業(yè)生；

　　4、低保家庭高校畢業(yè)生；

　　5、失去雙親的高校畢業(yè)生；

　　6、需贍養(yǎng)患有重大疾病直系親屬的高校畢業(yè)生；高校畢業(yè)生戶(hù)籍家庭中，有患尿毒癥、癌癥、糖尿病并發(fā)癥、肺心病、紅斑狼瘡、偏癱、精神病、血友病、人體器臟移植后抗排異治療等重大疾病直系親屬的人員。

　　二、招聘崗位和人數(shù)

　　根據(jù)《山東省公益性崗位開(kāi)發(fā)管理辦法》規(guī)定，本次招聘崗位為輔助性、非營(yíng)利性、臨時(shí)性的社會(huì)管理和公共服務(wù)就業(yè)的工勤崗位，共招聘10人。

　　三、招聘程序

　　招聘工作按照個(gè)人報(bào)名、資格審查、筆試、面試、考察、體檢、公示、聘用等程序進(jìn)行。

　　1、報(bào)名時(shí)間： 2015年5月25日—28日（上午8:30-11:30，下午14:30-17:30）。

　　2、報(bào)名地點(diǎn)：蘭陵縣勞動(dòng)就業(yè)辦公室綜合科（縣人社局沿街樓三樓）。

　　3、報(bào)名所提供材料：

　　就業(yè)困難高校畢業(yè)生報(bào)名需提供畢業(yè)證、報(bào)到證、身份證、家庭戶(hù)口本、《臨沂市困難高校畢業(yè)生就業(yè)援助申報(bào)審核認(rèn)定表》和《臨沂市就業(yè)困難群體公益性崗位就業(yè)申請(qǐng)登記表》，同時(shí)還需分別提供下列材料

　　（1）離校未就業(yè)的高校特困畢業(yè)生：提供山東省人社廳或教育廳頒發(fā)的特困生證書(shū)；

　?。?）連續(xù)失業(yè)一年以上的高校畢業(yè)生：村委（社區(qū)）和鄉(xiāng)鎮(zhèn)人社所開(kāi)具的失業(yè)狀態(tài)證明；

　?。?）零就業(yè)家庭高校畢業(yè)生：村委（社區(qū))和鄉(xiāng)鎮(zhèn)人力資源保障所開(kāi)具的在法定勞動(dòng)年齡內(nèi)家庭成員就業(yè)失業(yè)狀態(tài)及家庭收入情況證明。

　?。?）低保家庭高校畢業(yè)生：提供民政部門(mén)頒發(fā)的低保證明、村委（社區(qū)）和鄉(xiāng)鎮(zhèn)人社所開(kāi)具的低保證明

　　（5）失去雙親的高校畢業(yè)生：村委（社區(qū)）和鄉(xiāng)鎮(zhèn)人社所開(kāi)具的證明。

　?。?）需贍養(yǎng)患有重大疾病直系親屬的高校畢業(yè)生：出具《戶(hù)口簿》、二級(jí)甲等及以上級(jí)別醫(yī)院開(kāi)具的證明。

　　畢業(yè)證、報(bào)到證、身份證、家庭戶(hù)口本需提供原件和復(fù)印件，審核結(jié)束后，原件退還本人。

　　4、筆試。統(tǒng)一組織筆試，科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》，筆試時(shí)間見(jiàn)準(zhǔn)考證。報(bào)考人員須攜帶準(zhǔn)考證和身份證，按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。

　　5、面試。根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分順序，按招聘崗位與面試人數(shù)1：3的比例確定面試人員(不足1:3的，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)行)。面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例，均采用百分制計(jì)算報(bào)考人員總成績(jī)，計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

　　6、考察、體檢和公示。根據(jù)報(bào)考人員總成績(jī)，從高分到低分順序，按招聘崗位1:1的比例確定參加考察、體檢的人員。考察、體檢由蘭陵縣人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)要求按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行。

　　因放棄考察體檢資格或考察體檢不合格等情況出現(xiàn)崗位空缺的不再遞補(bǔ)。

　　四、政策待遇

　　1、經(jīng)考核合格，擬被聘用的人員，由縣人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行公示，公示期為7天。公示期滿(mǎn)，對(duì)沒(méi)有違法違紀(jì)行為或者所反映問(wèn)題不影響聘用的，由用人單位與其簽訂勞動(dòng)合同，辦理相關(guān)手續(xù)；對(duì)有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用。

　　2、本次公益性崗位安置的就業(yè)困難高校畢業(yè)生使用期限三年，不適用無(wú)固定期限勞動(dòng)合同，合同終止后亦不享受經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金等待遇。

　　3、聘用人員在工作期間享受不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的工資待遇，并繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

　　五、其他

　　1、公開(kāi)招聘錄用工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，歡迎社會(huì)公眾的監(jiān)督。

　　2、對(duì)違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重，分別給予批評(píng)教育，取消考試、體檢和考察資格，不予聘用或取消聘用等處理。

　　3、本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)的任何輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次招聘主管機(jī)關(guān)無(wú)關(guān)。

　　4、本次招聘所有信息將及時(shí)在蘭陵縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（http://www.csrbj.gov.cn ）、縣就業(yè)辦主辦的微信“就業(yè)之路”（微信號(hào)：jiuyezhilu）和人社局就業(yè)促進(jìn)科主辦的微信“蘭陵大學(xué)生就業(yè)”（微信號(hào)：lldxsjy）上面發(fā)布，請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)瀏覽并在應(yīng)聘期間要保持所留聯(lián)系電話(huà)24小時(shí)通訊暢通，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

　　六、咨詢(xún)電話(huà)：5211980

　　附件1：《臨沂市困難高校畢業(yè)生就業(yè)援助申報(bào)審核認(rèn)定表》

　　附件2：《臨沂市就業(yè)困難群體公益性崗位就業(yè)申請(qǐng)登記表》

　　蘭陵縣人力資源和社會(huì)保障局

　　二〇一五年五月六日