2023年聊城市東昌府區(qū)中等職業(yè)教育學校公開招聘工作人員簡章
聊城市東昌府區(qū)中等職業(yè)教育學校是區(qū)內唯一一所公辦省級規(guī)范化中職學校。學校占地280畝，建筑面積9萬余平方米，設有數(shù)字媒體、計算機應用、工業(yè)機器人、機電技術應用、幼兒保育等12個專業(yè)。學?，F(xiàn)有教職工240人，在校生3400余人。
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務院令第652號）、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）、《山東省實行人員控制總量備案管理的事業(yè)單位人事管理辦法(試行)》(魯人社發(fā)〔2017〕53號)、《山東省人民政府關于整省推進提質培優(yōu)建設職業(yè)教育創(chuàng)新發(fā)展高地的意見》（魯政發(fā)〔2020〕3號）等規(guī)定，結合崗位空缺及工作需要，經研究，決定面向社會公開招聘工作人員20人?，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘范圍和條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守憲法和法律。
3.具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件。
4.熱愛職業(yè)教育事業(yè)，具有立德樹人、團結協(xié)作和敬業(yè)奉獻精神。
5.應聘人員年齡在35周歲以下（1987年6月29日以后出生）。
6.應聘人員須為取得國家承認學歷、學位的國（境）內外高校畢業(yè)生。2023年應屆畢業(yè)生的學歷、學位及相關證書，須在2023年7月31日前取得；其他應聘人員的學歷、學位及相關證書，須在2023年6月29日前取得。
本次招錄中的“應屆畢業(yè)生”，是指在國內普通高等學?；虺袚芯可逃蝿盏目茖W研究機構中，由國家統(tǒng)一招生且就讀期間個人檔案、組織關系保管在就讀院校（科研機構）或者保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心）、各級人才交流服務機構和各級公共就業(yè)服務機構的2023年畢業(yè)的學生，以及2021、2022屆尚未落實工作單位的高校畢業(yè)生（繳納過社會養(yǎng)老保險即視為已落實工作單位）。
高級技工學校（技師學院）全日制畢業(yè)生，畢業(yè)時取得高級工、預備技師職業(yè)資格的，可分別按照全日制高職（大專）、本科畢業(yè)生報考符合條件的崗位。
海外留學人員獲得國務院學位委員會和教育部授權教育部留學服務中心出具的學歷、學位認證后，可報考招聘同等學歷層次普通高校畢業(yè)生的崗位。
在職人員報考須經所在單位或其主管部門同意。
不能報考的情形：（1）在讀的非應屆畢業(yè)生不能應聘，在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘；（2）現(xiàn)役軍人；（3）曾受過刑事處罰和曾被開除黨籍、公職的人員；（4）在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘中被招考（聘）主管機關認定有嚴重違紀違規(guī)行為且不得應聘的人員；（5）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；（6）《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）中須回避的情形；（7）法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
二、招聘崗位及具體要求
招聘崗位及具體要求，詳見《2023年聊城市東昌府區(qū)中等職業(yè)教育學校公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)、《2023年聊城市東昌府區(qū)中等職業(yè)教育學校公開招聘工作人員應聘須知》(附件2)。
三、報名、審核及繳費
報名工作采取統(tǒng)一時間網上報名、網上初審、網上繳費的方式進行，每人限報一個崗位。應聘人員要仔細閱讀本《公告》及所有附件，核對應聘崗位條件及所需報名材料，因信息填報不全、錯誤等導致報名不成功或未通過資格復審的，責任由應聘人員自負。
（一）個人報名及查詢
報名時間：2023年6月29日9:00－7月3日17:00
查詢時間：2023年6月29日11:00－7月4日12:00
報名網址：聊城市東昌府區(qū)中等職業(yè)教育學校網上報名入口（聊城市東昌府區(qū)中等職業(yè)教育學校官網www.dcfqzj.cn）“通知公告”欄予以公布）
應聘人員登錄報名網站，按要求如實規(guī)范填寫、提交個人相關信息資料，上傳本人一寸近期免冠正面照片。應聘崗位要求工作經歷的，需在個人簡歷中寫明相關工作經歷及總時間，要求職業(yè)技能等級證書、專業(yè)技術職稱資格等其他證書的要在備注欄中注明資格證書名稱、生效時間。報名人員需同時按照資格審查的要求（附件2第5條）在報名系統(tǒng)中上傳符合崗位招聘條件要求的學歷、學位證書，有效期內的《教育部學歷證書電子注冊備案表》《學位認證報告》，人社部門出具的相關工作經歷社保繳費記錄，職業(yè)技能等級證書、專業(yè)技術職稱資格證書等材料（相關材料須掃描為JPG格式上傳，單個文件大小不超過500Kb）。除上述材料要求外，有工作單位的還需上傳單位同意應聘介紹信，目前沒有工作單位的上傳原單位離職證明和無工作單位承諾書。
報名人員必須使用有效身份證件進行報名和考試，報名人員的姓名、身份證號碼等個人信息與考試時必須真實一致。報名人員在招聘單位資格初審前可修改報名信息，后一次自動替換前一次信息。招聘單位初審通過，報名信息不能更改。報名人員有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的，查實后取消其本次應聘資格。報名人員在應聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內容之一。
（二）單位初審
初審時間：2023年6月29日11:00－7月3日12:00
學校負責資格初審工作，在報名期間查看網上報名情況，根據(jù)應聘人員提交的信息資料進行資格審核，確認初審結果。學校在報名人員信息提交2小時后進行初審。報名時間結束后，系統(tǒng)不再接受新增報名，由審核單位退回補充報名信息的，考生須完善報名信息后在單位初審時間結束前重新提交。由于報名人員較多，審核工作量大，為避免系統(tǒng)擁擠或修改信息時間緊張，請符合條件的人員盡早報名。同時，報名信息涉及個人隱私，網上報名期間招聘單位無法直接獲得報名人員聯(lián)系方式，請應聘人員務必及時查詢資格初審結果。網上報名期間，學校提供咨詢服務。
咨詢電話0635-8570281/8323103。
（三）網上繳費
繳費時間：2023年6月29日10:00－7月3日16:00
通過資格初審的人員，在規(guī)定時間內登錄報名網站進行網上繳費，逾期未進行網上繳費的，視為自動放棄。
根據(jù)山東省發(fā)展和改革委員會、山東省財政廳《關于重新明確機關事業(yè)單位人員錄用考試報名考務費標準有關問題的通知》（魯發(fā)改成本〔2022〕55號）文件要求，面試考務費的收取標準為每人每場次70元（只收面試考務費，不收技能測試考務費），筆試考務費的收取標準為每人每科次40元。
（四）開考比例
報名結束后，對應聘人數(shù)達不到規(guī)定比例的，計劃招聘1人的，取消招聘崗位；計劃招聘2人(含)以上的，按規(guī)定比例相應核減招聘計劃。取消招聘計劃崗位的報考人員，在規(guī)定時間內可改報符合條件的其他崗位。請報名人員在確認繳費后，注意關注取消崗位公告，并保持通訊暢通。
（五）資格復審
資格審查工作貫穿招聘工作的全過程，在任何階段發(fā)現(xiàn)報考者有弄虛作假、有不符合職位要求情形的,均可取消其報考或聘用資格,后果由報考者自行承擔。在學校主管部門的指導下，由學校負責對崗位匯總表1進入筆試范圍的人員、對崗位匯總表2進入面試范圍的人員進行資格復審。進入范圍的應聘人員，需在規(guī)定的時間內，按招聘崗位要求，向招聘單位提交本人相關證明材料，所需提供的證明材料詳見《2023年聊城市東昌府區(qū)中等職業(yè)教育學校公開招聘工作人員應聘須知》（附件2第14條）。資格復審時間及形式在聊城市東昌府區(qū)中等職業(yè)教育學校官網www.dcfqzj.cn另行通知。
四、考試內容和方法
根據(jù)山東省事業(yè)單位公開招聘有關規(guī)定，本次招聘采取不同的方式進行。崗位名稱代碼A的崗位采?。合葘I(yè)技能測試和面試，后筆試的方式進行。崗位名稱代碼B的崗位只進行面試。崗位名稱代碼C、D、E的崗位采取先筆試再面試的方式進行。
（一）崗位名稱代碼A的應聘人員須如下步驟應考：
1、專業(yè)技能測試+面試
崗位名稱代碼A的崗位須進行技能測試+面試，技能測試+面試由學校統(tǒng)一組織實施。技能測試主要考察應聘人員熟練完成操作任務的專業(yè)基本技能，運用有關基礎知識和基本方法解決實際問題的能力。
技能測試合格的應聘人員進入面試，面試由學校統(tǒng)一組織實施，崗位名稱代碼A（專業(yè)課教師）崗位面試采取試講方式進行。
為保證新進人員基本素質，本環(huán)節(jié)參加筆試人選的應聘人員，技能測試成績和面試成績均不得低于70分。
網上報名的應聘人員繳費成功后于考試前三天登錄報名網站打印專業(yè)技能測試+面試準考證、《聊城市東昌府區(qū)中等職業(yè)教育學校公開招聘工作人員報名登記表》并在登記表下方《應聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》處簽字捺印（資格復審時使用）。不按時打印相關材料的，責任自負。
專業(yè)技能測試+面試具體時間和地點詳見專業(yè)技能測試+面試準考證。
2、筆試
專業(yè)技能測試和面試結束后，參加筆試。筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行。筆試內容為公共基礎知識和教學基礎知識。為保證新進人員基本素質，根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況設定最低合格分數(shù)線。
筆試時間和地點另行通知。按照專業(yè)技能測試占50%、面試成績占50%合成百分制成績后由高分到低分按比例確定參加筆試人選。
3、成績構成
專業(yè)技能測試、面試和筆試，均采用百分制計算成績。
全部考試結束后，按照專業(yè)技能測試占30%、面試成績占30%、筆試成績占40%合成考試總成績。專業(yè)技能測試成績、面試成績、筆試成績及總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。應聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按照專業(yè)技能測試成績由高分到低分確定進入考察范圍人選，專業(yè)技能測試成績也相同的再按照面試成績由高分到低分確定進入考察范圍人選，面試成績還相同的，通過加試專業(yè)技能測試的辦法確定進入考察范圍人選。
（二）崗位名稱代碼B的應聘人員須如下步驟應考：
崗位名稱代碼B的應聘人員只參加面試，面試方式為試講+答辯，面試成績即為總成績。同一招聘崗位應聘人員出現(xiàn)總成績并列的，通過加試的辦法確定進入考察范圍人選。
（三）崗位名稱代碼C、D、E的應聘人員須如下步驟應考：
1、筆試
（1）筆試內容根據(jù)招聘崗位分為崗位名稱代碼C（文化課教師）、崗位名稱代碼D（宿管員）、崗位名稱代碼E（綜合崗）三類。
崗位名稱代碼C（文化課教師）崗位的筆試內容為公共基礎知識和教育綜合知識。
崗位名稱代碼D（宿管員）崗位的筆試內容為公共基礎知識和教育綜合知識，與崗位名稱代碼C（文化課教師）崗位的筆試內容側重點不同。
崗位名稱代碼E（綜合崗）崗位的筆試內容為公共基礎和公文寫作。
為保證新進人員基本素質，筆試設定最低合格分數(shù)線，根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。
（2）筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行。應聘人員憑筆試準考證和本人有效身份證件（與報名時一致）參加筆試。
（3）筆試時間、筆試地點以筆試準考證確定的時間、地點為準。
2、面試
（1）面試面試由學校統(tǒng)一組織實施，崗位名稱代碼C（文化課教師）、崗位名稱代碼D（宿管員）崗位采取試講方式進行，崗位名稱代碼E（綜合崗）崗位采取結構化面試方式進行。
（2）面試人選從達到筆試合格分數(shù)線的應聘人員中，根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分按比例依次確定，并按規(guī)定程序面向社會公布。面試人選在規(guī)定的時間內，未提交有關材料的，視為自動放棄。經審查不具備報考條件的，取消其面試資格。因取消面試資格或自動放棄造成的空缺，按筆試成績依次遞補。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；達不到規(guī)定比例的，按實有合格人數(shù)確定面試人選。
面試人選、面試具體時間、地點、方式在聊城市東昌府區(qū)中等職業(yè)教育學校官網www.dcfqzj.cn公布。面試人員成績考試當天公布。
3、成績構成
筆試和面試，均采用百分制計算成績。
全部考試結束后，按照筆試成績占40%、面試成績占60%合成考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。應聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按照面試成績由高分到低分確定進入考察范圍人選，面試也相同的再按照筆試成績由高分到低分確定進入考察范圍人選，筆試成績還相同的，通過加試的辦法確定進入考察范圍人選。
考察范圍人選按招聘人數(shù)1:1的比例確定。
（四）崗位名稱代碼A進入筆試應聘人員名單、崗位名稱代碼B報名成功進入面試人員名單、崗位名稱代碼C、D、E進入面試應聘人員名單、考試總成績、進入考察人員名單均在東昌府區(qū)人民政府網站和聊城市東昌府區(qū)中等職業(yè)教育學校官網www.dcfqzj.cn公布。
五、考察和體檢
根據(jù)招聘崗位和應聘人員考試總成績，由高分到低分按招聘人數(shù)1:1的比例，確定進入考察范圍的人選?？疾旃ぷ饔闪某鞘袞|昌府區(qū)中等職業(yè)教育學校具體負責組織實施?？疾鞎r，成立考察工作小組，負責考察工作。并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關材料信息是否真實準確等進行復審。考察工作小組要實事求是、全面客觀公正地評價被考察對象，寫出書面考察意見。對自動放棄或考察不合格造成的空缺，根據(jù)同一崗位考試總成績從高分到低分依次等額遞補，遞補只進行1次。
對考察合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢范圍人選。體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只進行一次，結果以復檢結論為準。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對自動放棄或體檢不合格造成的空缺不再遞補。
根據(jù)《山東省教育廳山東省人力資源和社會保障廳 關于做好 2023 年中小學幼兒園教師公開招聘工作的通知》魯教師函〔2023〕10號文件，嚴格教師準入的思想政治素質和師德考察，擬聘用人員應無刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄，對學校擬聘用人員在入職前進行性侵違法犯罪信息查詢；對擬聘人員聘請第三方機構進行心理健康測試，確保新招教師身心健康。
六、公示聘用
（一）公示
對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在東昌府區(qū)人民政府網站、聊城市東昌府區(qū)中等職業(yè)教育學校網站公示，公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期間有異議的，聊城市東昌府區(qū)中等職業(yè)教育學校按照有關規(guī)定調查處理，作出結論。
（二）聘用
公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由招聘單位提出聘用意見，報區(qū)事業(yè)單位公開招聘主管機關辦理備案手續(xù)。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。對反映有問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續(xù)。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關系并約定最低服務年限，最低服務年限為三年（含試用期）。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
此次招聘人員按照《山東省實行人員控制總量備案管理的事業(yè)單位人事管理辦法(試行)》(魯人社發(fā)〔2017〕53號)管理。
其他未盡事宜，按照《關于印發(fā)山東省事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法的通知》（魯人社規(guī)〔2022〕2號）的相關規(guī)定執(zhí)行。
七、其他
（一）簡章附件與本簡章具備同等效力，凡報名的應聘人員均視為同意本簡章及附件的相應規(guī)定。
（二）本次公開招聘考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
（三）咨詢電話：0635-8570281 0635-8323103
附件1：2023年聊城市東昌府區(qū)中等職業(yè)教育學校公開招聘工作人員崗位匯總表.xlsx
附件2：2023年聊城市東昌府區(qū)中等職業(yè)教育學校公開招聘工作人員應聘須知.doc
附件3：2023年聊城市東昌府區(qū)中等職業(yè)教育學校公開招聘工作人員報名登記表.xls
聊城市東昌府區(qū)中等職業(yè)教育學校
2023年6月19日
