2021年濟(jì)南市槐蔭區(qū)公開選聘鄉(xiāng)村振興工作專員簡章
為進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村干部隊(duì)伍建設(shè)，吸引優(yōu)秀本土人才扎根農(nóng)村、服務(wù)基層，不斷充實(shí)村級(jí)后備力量，更好推進(jìn)實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，槐蔭區(qū)計(jì)劃面向社會(huì)繼續(xù)公開選聘鄉(xiāng)村振興工作專員，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、選聘范圍和條件
（一）政治素質(zhì)好,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo);熱愛農(nóng)村工作,志愿長期扎根基層一線、投身鄉(xiāng)村振興、服務(wù)農(nóng)民群眾,吃苦耐勞,甘于奉獻(xiàn);遵紀(jì)守法,品行端正。
（二）18周歲以上，年齡在35周歲及以下（1985年12月以后出生），具有國家承認(rèn)的大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷。
（三）具有報(bào)考崗位所在街道常住戶口。
（四）身體健康，具備正常履行職責(zé)的身體條件，服從工作調(diào)配。
（五）同等條件下，中共黨員、熟悉農(nóng)村基層工作者優(yōu)先選聘。
（六）有下列情形之一的，不得作為選聘對(duì)象：
1、為機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員、現(xiàn)役軍人、在校學(xué)生和現(xiàn)任村“兩委”主職干部的；
2、受過刑事處罰、參加過邪教或非法組織的；
3、受黨紀(jì)政務(wù)處分在影響期的；
4、曾被開除黨籍、曾被辭退或開除公職的；
5、受過行政拘留、收容教養(yǎng)、強(qiáng)制戒毒等治安行政處罰的；
6、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的；
7、被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單的；
8、在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位等招考中被認(rèn)定有違反錄用紀(jì)律行為的；
9、根據(jù)國家法律法規(guī)和省、市有關(guān)政策規(guī)定不可作為選聘對(duì)象的；
10、存在其他不得聘用情形的。
二、選聘計(jì)劃
全區(qū)計(jì)劃選聘55名鄉(xiāng)村振興工作專員，以街道為單位設(shè)置若干選聘崗位，報(bào)名時(shí)不具體到村。具體選聘計(jì)劃見《槐蔭區(qū)2021年公開選聘鄉(xiāng)村振興工作專員崗位計(jì)劃》（附件1）。
三、報(bào)名和資格審核
選聘工作委托人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)統(tǒng)一組織實(shí)施，按照個(gè)人報(bào)名、資格審查、集中考試、組織考察、健康體檢、公開公示、選崗聘用等程序進(jìn)行。公開選聘的公告、成績、公示等有關(guān)信息通過槐蔭區(qū)人民政府網(wǎng)站（http://www.huaiyin.gov.cn）、“槐蔭黨員e站”官方微信號(hào)和“公開招考信息網(wǎng)”公眾號(hào)（公眾號(hào)二維碼附后）公開發(fā)布。
（一）報(bào)名時(shí)間和方式
報(bào)名和資格初審采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審的方式進(jìn)行。
報(bào)名時(shí)間：2021年12月28日9:00至12月30日17:00；
查詢時(shí)間：2021年12月28日10:00至12月31日12:00；
應(yīng)聘人員通過“公開招考信息網(wǎng)”公眾號(hào)進(jìn)行報(bào)名，如實(shí)填寫個(gè)人相關(guān)信息并上傳相關(guān)證明材料掃描件或照片，主要包括：
1、濟(jì)南市槐蔭區(qū)鄉(xiāng)村振興工作專員報(bào)名表（附件2）；
2、濟(jì)南市槐蔭區(qū)鄉(xiāng)村振興工作專員誠信承諾書（附件3）；
3、在職人員報(bào)考需提交單位《同意報(bào)考證明》（附件4）；
4、《健康申報(bào)承諾書》需打印簽字掃描（附件5）；
5、有效期內(nèi)的二代居民身份證（正反面）掃描件或電子件（報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致）；
6、戶口本（首頁、索引頁和本人頁）掃描件或電子件；
7、一寸近期彩色免冠照片（背景顏色為白色）；
8、大學(xué)?？萍耙陨袭厴I(yè)證書掃描件或電子件；
9、有效期內(nèi)的學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷查詢證明（《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》）掃描件或電子件。
（二）報(bào)名注意事項(xiàng)
1、應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名務(wù)必填寫清楚“應(yīng)聘單位”和“應(yīng)聘職位”，例：應(yīng)聘人員報(bào)考張莊路街道崗位，則“應(yīng)聘單位”處填寫“槐蔭區(qū)張莊路街道”，“應(yīng)聘職位”處填寫“鄉(xiāng)村振興工作專員A崗”，每人限報(bào)一個(gè)崗位，在資格初審前可修改報(bào)考信息，一經(jīng)初審?fù)ㄟ^，不能更改。
2、網(wǎng)上報(bào)名所填信息與所提供資料必須一致。應(yīng)聘人員須對(duì)網(wǎng)上所填報(bào)信息和提交材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé)，惡意注冊(cè)報(bào)名信息，提供虛假報(bào)名材料，擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消本次考試資格。建立勞動(dòng)關(guān)系后，發(fā)現(xiàn)上述問題，依法依規(guī)追究相關(guān)人員責(zé)任。
3、必須使用二代身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)名時(shí)，要仔細(xì)閱讀誠信承諾書，提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)準(zhǔn)確。有惡意注冊(cè)報(bào)名、擾亂報(bào)名秩序等行為的，查實(shí)后取消應(yīng)聘資格。
（三）資格初審
招考主管機(jī)關(guān)指定專人負(fù)責(zé)網(wǎng)上資格初審工作，在報(bào)名期間及時(shí)查看網(wǎng)上報(bào)名情況，根據(jù)報(bào)考人員提交的個(gè)人信息資料，對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格初審。報(bào)考人員須及時(shí)查詢報(bào)名資格初審結(jié)果。
（四）初審結(jié)果查詢
應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交報(bào)名信息后，須及時(shí)通過報(bào)名時(shí)所填郵箱查詢報(bào)名資格初審結(jié)果。對(duì)審查單位要求補(bǔ)充完善信息的，須在2021年12月31日12：00前補(bǔ)充完善并提交，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交的，視為報(bào)名不成功。因郵箱填寫不正確導(dǎo)致無法收到初審結(jié)果的，視為放棄報(bào)名資格。通過資格初審的人員，不能再報(bào)考其他崗位。
（五）打印筆試準(zhǔn)考證
通過資格初審人員于筆試開考前登錄報(bào)名時(shí)所填郵箱自主打印筆試準(zhǔn)考證。
打印筆試準(zhǔn)考證開始時(shí)間，請(qǐng)關(guān)注“公開招考信息網(wǎng)”微信公眾號(hào)通知。
四、考試
考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。筆試、面試均實(shí)行百分制計(jì)分。本次選聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。因疫情防控需要，考生參加筆試、面試時(shí)，均須持濟(jì)南本地正規(guī)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的48小時(shí)內(nèi)核酸檢測陰性證明參加考試，否則不得進(jìn)入考場參加考試。
（一）筆試
1、筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。
2、筆試為綜合類考試，考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)、政治經(jīng)濟(jì)理論、鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略、時(shí)事政治和相關(guān)政策法規(guī)等。
3、筆試不指定書籍，不進(jìn)行任何形式的培訓(xùn)。
4、筆試時(shí)間、地點(diǎn)和其他事項(xiàng)見筆試準(zhǔn)考證。
5、考試人員持準(zhǔn)考證、本人有效居民身份證（與報(bào)名時(shí)一致）和濟(jì)南本地正規(guī)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的48小時(shí)內(nèi)核酸檢測陰性證明，按規(guī)定時(shí)間到指定考場參加考試。
（二）面試
對(duì)應(yīng)考人員的資格審查工作，貫穿招考工作的全過程。
1、根據(jù)報(bào)考人員所報(bào)考街道崗位的筆試成績，由高分到低分按選聘計(jì)劃1：3的比例分別確定各崗位進(jìn)入面試范圍人選。報(bào)考人數(shù)達(dá)不到面試比例的崗位，按照實(shí)有人數(shù)確定進(jìn)入面試范圍人選。
2、擬進(jìn)入面試人員須在面試公告規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，由本人攜帶相關(guān)證明材料按招錄單位指定的時(shí)間、地點(diǎn)參加現(xiàn)場資格審查，領(lǐng)取《面試通知單》，逾期不領(lǐng)者視為自動(dòng)放棄。取得面試資格的應(yīng)考人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)未向招錄單位提交有關(guān)材料的，視為自動(dòng)放棄。經(jīng)審查不具備應(yīng)考條件的，取消其面試資格。因自動(dòng)放棄或取消面試資格造成的空缺，由招錄機(jī)關(guān)按筆試成績由高分到低分依次遞補(bǔ)。
3、經(jīng)現(xiàn)場資格審查合格的面試人員，按照《面試通知單》規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加面試。
4、面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測評(píng)報(bào)考人員的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、反應(yīng)應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力和舉止儀表等方面的素質(zhì)和能力。面試成績由面試考官當(dāng)場評(píng)判，面試結(jié)束后向考生公布。
（三）確定進(jìn)入考察人選
1、考試總成績按照筆試成績40%、面試成績60%的百分制合成考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
2、根據(jù)總成績，按崗位分別從高分到低分排序，按1:1的比例確定進(jìn)入考察范圍人選?？荚嚲C合成績相同的，是中共黨員的優(yōu)先，優(yōu)先條件相同或優(yōu)先后仍相同的，按面試成績由高分到低分排序。面試成績也相同的，則對(duì)成績相同者重新組織面試，按重新組織面試成績由高分到低分確定進(jìn)入考察范圍人選。
五、考察、體檢、公示
考察要嚴(yán)格落實(shí)公開招考回避、保密等紀(jì)律規(guī)定。
（一）考察根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等方面的情況，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。
（二）對(duì)因棄權(quán)和體檢考察不合格造成的人員空缺，按照考試總成績由高分到低分依次遞補(bǔ)，并進(jìn)行體檢考察。
（三）應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作自動(dòng)放棄。體檢在二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應(yīng)聘人員在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，經(jīng)查實(shí)后不予聘用；在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人代替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員按照規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行。復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。
（四）對(duì)考試、考察、體檢均合格的擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。對(duì)反映問題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。公示期滿后無異議的，確定為聘用人員。
六、聘用及分配
（一）對(duì)公示后符合聘用條件的，由所報(bào)街道負(fù)責(zé)安排崗位，一般回戶籍所在村任職。根據(jù)工作需要，各街道可在本街道區(qū)域內(nèi)調(diào)劑分配。聘用人員如與任職村“兩委”干部有夫妻、直系血親或者兄弟姐妹、近姻親關(guān)系的，應(yīng)進(jìn)行回避。不服從調(diào)劑的，取消聘用資格。
（二）選崗后，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期2個(gè)月，期間按照基本報(bào)酬的80%發(fā)放報(bào)酬。期滿考核合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
（三）已取得聘用資格的擬聘人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)無法辦理與現(xiàn)聘單位解除聘用合同手續(xù)的視為自動(dòng)放棄，取消其聘用資格。
（四）本次招聘考試成績有效期為1年，自總成績公示結(jié)束之日起一年內(nèi)，在考察、體檢、公示、聘用等環(huán)節(jié)因不合格或放棄等原因造成崗位空缺的，可視情況從參加面試人員中，按本次考試總成績由高到低進(jìn)行遞補(bǔ)。
七、待遇保障
（一）鄉(xiāng)村振興工作專員為“村級(jí)組織特聘崗”，實(shí)行合同制管理，由第三方人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)與其簽訂聘用合同，合同期為2年。合同期內(nèi)，全日制在村工作，根據(jù)街道和村黨組織安排，主要履行宣傳落實(shí)政策、促進(jìn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、聯(lián)系服務(wù)群眾、推廣科技文化、參與村務(wù)管理、加強(qiáng)基層黨建等職責(zé)，協(xié)助做好本村鄉(xiāng)村振興、村莊治理、基層黨建等工作。納入槐蔭區(qū)“村干部后備人才庫”重點(diǎn)培養(yǎng)，是中共正式黨員的，一般任村黨組織書記助理；非中共正式黨員的，一般任村委會(huì)主任助理。不納入機(jī)構(gòu)編制管理，不具有公務(wù)員或事業(yè)單位人員身份，不占村“兩委”干部核定職數(shù)。
（二）鄉(xiāng)村振興工作專員每月薪酬待遇總成本5000元（包括基本報(bào)酬、績效獎(jiǎng)勵(lì)、個(gè)人和單位應(yīng)當(dāng)依法繳納的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金）。按照“街管村用”的方式進(jìn)行管理考核，績效獎(jiǎng)勵(lì)部分比例由各街道自行研究確定（以合同為準(zhǔn)），根據(jù)考核情況按月或按季度發(fā)放；每半年進(jìn)行一次履職評(píng)估，每年進(jìn)行一次年度考核，作為續(xù)聘解聘、獎(jiǎng)勵(lì)懲戒和崗位調(diào)整的依據(jù)。
（三）聘用期間表現(xiàn)優(yōu)秀的，優(yōu)先按程序發(fā)展為黨員、選拔進(jìn)入村“兩委”班子。合同期滿，未進(jìn)入村“兩委”班子的，由本人提出申請(qǐng)，經(jīng)街道考察考核合格的，可續(xù)簽合同。合同期內(nèi)進(jìn)入村居“兩委”班子的，報(bào)酬待遇就高執(zhí)行。
八、紀(jì)律和監(jiān)督
考試工作實(shí)行回避制度。對(duì)違反有關(guān)黨紀(jì)政紀(jì)和國家法律法規(guī)的報(bào)考者和工作人員，依紀(jì)依法依規(guī)嚴(yán)肅追究責(zé)任。
咨詢電話：0531—58989197（正常工作日9:00—17:00）
監(jiān)督電話：0531—87589161
本次招聘重要通知公告，請(qǐng)關(guān)注微信公眾號(hào)！
“公開招考信息網(wǎng)”公眾號(hào)
中共濟(jì)南市槐蔭區(qū)委組織部
2021年12月23日
附件1：槐蔭區(qū)2021年公開選聘鄉(xiāng)村振興工作專員崗位計(jì)劃.docx
附件2：濟(jì)南市槐蔭區(qū)鄉(xiāng)村振興工作專員報(bào)名表.doc
附件3：濟(jì)南市槐蔭區(qū)鄉(xiāng)村振興工作專員誠信承諾書.doc
