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濟(jì)南公務(wù)員考試
濟(jì)南仲裁委員會(huì)辦公室招聘編外聘用人員2人簡章
http://m.wbuztre.cn       2021-11-01      來源:濟(jì)南邦得人力資源有限公司
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濟(jì)南仲裁委員會(huì)辦公室招聘編外聘用人員簡章

 

根據(jù)工作需要,濟(jì)南仲裁委員會(huì)辦公室委托濟(jì)南邦得人力資源有限公司,面向社會(huì)公開招聘2名仲裁秘書,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘條件

(一)基本要求

1.擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)黨的路線方針政策,遵守國家法律法規(guī),遵守工作紀(jì)律和有關(guān)管理規(guī)定,無犯罪記錄;

2.具有良好的職業(yè)道德和社會(huì)公德,勤勉盡責(zé),品行端正、愛崗敬業(yè)、作風(fēng)正派、廉潔自律,服從工作安排,熱愛本職工作;

3.具有正常履行職責(zé)的身體條件和良好的品行修養(yǎng)。

(二)主要崗位職責(zé)

負(fù)責(zé)推動(dòng)、管理仲裁程序,協(xié)助仲裁庭處理案件;協(xié)助仲裁庭作出各類仲裁文書;負(fù)責(zé)庭審記錄和卷宗整理。

(三)招聘職位條件

1.大學(xué)本科以上學(xué)歷,法律及相關(guān)專業(yè)(取得法律職業(yè)資格證書的可適當(dāng)放寬專業(yè)要求);

2.年齡35周歲以下(1986年11月1日及以后出生);

3.能熟練使用計(jì)算機(jī)和office等辦公軟件,打字速度達(dá)到每分鐘80個(gè)字以上;

4.思路開闊,能吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)精神;

5.服務(wù)期限不低于兩年。

二、以下情形不得報(bào)名

(一)曾因犯罪受過刑事處罰的;

(二)被辭退未滿5年的;

(三)曾被開除公職的;

(四)涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查,尚未作出結(jié)論的。

三、招聘方式及信息發(fā)布

本次招聘采取面向社會(huì)公開招聘方式,公開透明、擇優(yōu)入圍、雙向選擇。通過個(gè)人報(bào)名、資格審查、考試、體檢等環(huán)節(jié)擇優(yōu)錄用。本簡章將通過中國濟(jì)南人才網(wǎng)(http://www.cn-jnrc.com/)和濟(jì)南邦得人力資源有限公司網(wǎng)站(http://www.jinanbangde.com)面向社會(huì)公開發(fā)布。

四、報(bào)名程序

(一)線上報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間

2021年11月1日至11月15日下午16時(shí)。

2、報(bào)名方式

本次招聘采用網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行。應(yīng)聘人員自行登陸濟(jì)南邦得人力資源有限公司官方網(wǎng)站《在線求職》欄報(bào)名登記,報(bào)名登記時(shí)須填寫清楚“應(yīng)聘單位”及“應(yīng)聘職位”(“應(yīng)聘單位”處填寫“濟(jì)南仲裁委員會(huì)辦公室”,“應(yīng)聘職位”處填寫“仲裁秘書”)。

(二)資格審查

1、資格審查資料

報(bào)名提交成功后,請將資格審查資料于2021年11月15日下午16時(shí)前發(fā)送至郵箱:bangdezhaopin2008@163.com,郵件主題統(tǒng)一按照“報(bào)考崗位+考生姓名+手機(jī)號碼”格式命名。

應(yīng)聘人員須提供的資格審查材料主要有:

①附件《報(bào)名表》1份(報(bào)名表須張貼近期一寸彩色免冠照片);

②有效居民二代身份證原件掃描件1份(請將身份證正反面掃描至一面);

③畢業(yè)證書以及學(xué)士學(xué)位證書原件掃描件1份;

④《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》掃描件一份(學(xué)信網(wǎng)http://www.chsi.com.cn/查詢并打?。魧W(xué)歸國人員須提交教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》原件掃描件1份;

⑤職業(yè)資格證書原件掃描件1份(若有請?zhí)峁?,如:法律職業(yè)資格證書)。

應(yīng)聘人員相關(guān)證件原件遺失,須發(fā)證機(jī)構(gòu)出具證明。

未進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名只發(fā)送資格審查資料或網(wǎng)上報(bào)名但未發(fā)送資格審查資料者一律不予進(jìn)行資格審查;在資格審查規(guī)定時(shí)間內(nèi),材料不全者,取消應(yīng)聘資格;未通過資格審查者,應(yīng)聘材料不予退回,考試不再通知;應(yīng)聘資料將做好保密工作。

2、資格審查方式

本次資格審查統(tǒng)一采用線上資格審查方式進(jìn)行。資格審查結(jié)束后,將通過電話或網(wǎng)站方式統(tǒng)一公布資格審查合格人員名單,同時(shí)對應(yīng)聘人員的資格審查將貫穿整個(gè)招聘過程,報(bào)考者需誠信報(bào)考,不得弄虛作假,如經(jīng)查實(shí)為虛假內(nèi)容和材料,取消面試或聘用資格。

五、筆試與面試

組織通過報(bào)考辦案秘書資格審查的人員進(jìn)行筆試和面試,筆試采取閉卷方式,筆試和面試主要為法律方面和報(bào)考崗位相關(guān)的內(nèi)容。筆試成績與面試成績各占50%。

六、體檢

按總成績由高到低確定擬聘人員,擬聘人員的體檢在指定的市級醫(yī)院進(jìn)行,費(fèi)用由擬聘人員承擔(dān)。

七、考察

對擬聘人員進(jìn)行考察,主要考察擬聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、遵紀(jì)守法等情況,由原工作單位(畢業(yè)院校)出具相關(guān)證明。

八、聘用

經(jīng)筆試、面試、體檢合格者,確定為擬聘用人員??疾焱瓿珊?,在濟(jì)南邦得人力資源有限公司的網(wǎng)站上(http://wwwjinanbangde.com/)進(jìn)行公示。經(jīng)公示無異議的,由濟(jì)南邦得人力資源有限公司按程序與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同,派遣到濟(jì)南仲裁委員會(huì)辦公室工作。

參加此次招聘人員,如在體檢、考察階段或試用期有不合格者或放棄本次招錄機(jī)會(huì)的,則按報(bào)考該崗位人員的總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

九、工資待遇

薪酬實(shí)行“基本工資+績效工資”制。試用期內(nèi)發(fā)放基本工資,無績效工資。享受國家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金待遇。

十、紀(jì)律與監(jiān)督

1、請報(bào)考人員先完成網(wǎng)上報(bào)名和發(fā)送資格審查資料的工作,考試時(shí)間或者考試方式另行通知。

2、應(yīng)聘人員對報(bào)名登記表信息負(fù)責(zé),由于信息不實(shí)造成一切后果皆由應(yīng)聘人員負(fù)責(zé)。

3、在招聘考試期間,如不按時(shí)參加報(bào)名、資格審查、考試、體檢、辦理有關(guān)手續(xù)者,視為自動(dòng)棄權(quán);如有作弊、違紀(jì)、弄虛作假等行為,取消聘用資格。

4、所有應(yīng)聘人員報(bào)名資料均不予退還,由濟(jì)南邦得人力資源有限公司保管并做好保密工作。

5、提別提示

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。任何社會(huì)上出現(xiàn)的假借濟(jì)南邦得人力資源有限公司招聘考試命題組、考試教材編委會(huì)、主管部門授權(quán)等名義舉辦的有關(guān)招聘考試輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等,均與本次考試無關(guān),敬請廣大應(yīng)聘者提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。

咨詢電話:翟老師 0531-87081655

附件:報(bào)名表

濟(jì)南邦得人力資源有限公司

2021年11月1日



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