濟南市公安局市中區(qū)分局招聘警務(wù)輔助人員簡章
依照省、市公安機關(guān)警務(wù)輔助人員管理辦法有關(guān)規(guī)定，根據(jù)我區(qū)公安工作需要，面向社會公開招聘濟南市公安局市中區(qū)分局警務(wù)輔助人員（以下統(tǒng)稱“輔警”），現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘計劃及崗位
招聘計劃共132名。勤務(wù)輔警112名，文職輔警20名。具體招聘崗位、專業(yè)及學歷要求等資格條件詳見《2020年濟南市公安局市中區(qū)分局招聘警務(wù)輔助人員崗位計劃表》（附件1）。輔警不具有人民警察身份，不具備執(zhí)法資格，在公安機關(guān)及其人民警察的指揮和監(jiān)督下開展輔助性工作。
二、應(yīng)聘條件
?。ㄒ唬?yīng)聘人員應(yīng)具備的條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，遵守國家法律法規(guī)，品行端正；
3.年齡18周歲以上,35周歲以下（1984年10月至2002年10月期間出生）；
4.勤務(wù)輔警需具有高中及以上文化程度，文職輔警需具有大專及以上文化程度；
5.自愿從事公安輔警工作，具有吃苦耐勞、連續(xù)奮戰(zhàn)的奉獻精神，能夠參與24小時值班備勤，能夠保守工作秘密，服從組織安排，具有履行崗位職責所需的其他工作能力；
6.具有正常履行職責的身心條件，應(yīng)聘勤務(wù)輔警中應(yīng)急處突崗位單側(cè)裸眼視力不低于4.8，應(yīng)聘其他勤務(wù)輔警崗位單側(cè)裸眼視力不低于4.6，文職輔警單側(cè)矯正視力不低于5.0。身體健康，體形端正，外觀無明顯疾病特征，無影響面容且難以治愈的皮膚病，無色覺異常，無紋身，無肢體功能障礙等，具有正常履行職責的身體條件。其他項目應(yīng)當符合《關(guān)于明確公安機關(guān)警務(wù)輔助人員體能測評和體檢有關(guān)事項的通知》（魯公通〔2017〕30號）有關(guān)職位對身體條件的要求；
同等條件下，優(yōu)先招聘公安烈士和因公犧牲公安民警、輔警的配偶子女，退役軍人、見義勇為積極分子和先進個人、警察類或政法類院校畢業(yè)生，具有崗位所需專門資質(zhì)或?qū)ｉT技能的人員。
7.具備擬聘崗位所要求的其他資格條件；
?。ǘ┯邢铝星樾沃坏娜藛T，不得應(yīng)聘：
1.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的；
2. 本人家庭成員或近親屬被判處刑罰、正在服刑或者正在接受調(diào)查的；
3.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；
4.曾編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的；
5.曾因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的；
6.曾被行政拘留、司法拘留或者收容教育的；
7.曾被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的；
8.曾被開除公職、開除軍籍或者因違紀違規(guī)被開除、辭退、解聘的；
9.從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的以及經(jīng)我市公安機關(guān)確認輔警身份的；
10.有較為嚴重的個人不良信用記錄的；
11.其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。
三、報名和現(xiàn)場資格審查
報名工作采取統(tǒng)一時間、現(xiàn)場報名的方式進行。應(yīng)聘人員應(yīng)先詳細閱讀本簡章，明確是否符合應(yīng)聘條件，報名時，必須使用二代身份證進行報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。
（一）報名
報名時間：2020年10月15日—10月17日（工作時間：9:00-12:00，14:00-17:00）。
報名地點：市中區(qū)分局巡警大隊二中隊(地址:市中區(qū)文莊路)
報名人員需要提交以下材料：
1、身份證原件及復印件一份；
2、戶口本（索引頁、個人頁）原件及復印件一份；
3、填寫《濟南市公安局市中區(qū)分局警務(wù)輔助人員報名登記表》（附件2）、《應(yīng)聘濟南市公安局市中區(qū)分局警務(wù)輔助人員誠信承諾書》（附件3）電子版并打印，各一式一份；
4、國家承認的學歷證書原件及復印件一份（大專以上文化程度的需一并提交《教育部學歷證書電子注冊備案表》，由本人在中國高等教育學生信息網(wǎng)查詢打?。?/p>
5、個人信用報告（本人憑身份證到中國人民銀行查詢并打印，報告時間應(yīng)在本簡章發(fā)布時間之后）；
6、無犯罪記錄證明（本人憑身份證到戶籍派出所開具，開具時間應(yīng)在本簡章發(fā)布時間之后）
7、一寸近期彩色證件照4張；
8、退役軍人還需提交退出現(xiàn)役證或相關(guān)證明材料；
9、在職人員應(yīng)聘的，還需提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信。
上述證件及相關(guān)材料均需交驗原件并提供復印件。
?。ǘ┈F(xiàn)場資格審查
對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員在報名時，現(xiàn)場提交相關(guān)材料，由工作人員進行確認和資格審查,經(jīng)審查合格的，發(fā)放體能測評通知書，凡發(fā)現(xiàn)與簡章要求不符者、材料弄虛作假者，一律取消應(yīng)聘資格。
四、體能測評
進入體能測評人員名單及體能測評公告在濟南市市中區(qū)政府網(wǎng)予以公布。
體能測評參照《公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標準（暫行）》執(zhí)行，體能測評項目為3項，分別是“縱跳摸高”、“10米×4往返跑”和“男子1000米跑（女子800米跑）”。體能測評為達標性測評，體能測評結(jié)果在測評點當場公布，三項達標的發(fā)放面試通知書，凡其中一項不達標的，視為體能測評不合格，不能進入面試環(huán)節(jié)。
受測者須嚴格遵守體能測評的有關(guān)規(guī)定，由本人獨立、逐項完成各項測評。在參加體能測評前，須簽訂《本人身體狀況確認書》（附件4）。對冒名頂替、弄虛作假等違反體能測評有關(guān)規(guī)定的，取消體能測評資格。對未按規(guī)定時間、地點等要求參加體能測評的，視為放棄體能測評。
體能測評時著運動鞋、運動服。
五、面試
參加面試人員應(yīng)根據(jù)面試公告上規(guī)定時間、地點和要求參加面試，逾期未到的，視為自動放棄應(yīng)聘。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，每人面試時間不超過10分鐘。面試采取百分制計分辦法，成績由面試考官當場評判，計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。面試成績在本場面試結(jié)束后統(tǒng)一向面試人員宣布。面試合格分數(shù)線設(shè)定為60分。根據(jù)應(yīng)聘人員面試成績由高分到低分，分招聘崗位，按照招聘計劃1：1比例依次確定體檢、考察和政治考核范圍人選，出現(xiàn)入圍最后一名成績相同的，依次根據(jù)體能測評1000米（女子800米跑）、“10米×4往返跑”項目成績優(yōu)異者入圍；面試設(shè)最低分數(shù)線60分，達不到最低分數(shù)線，不作為體檢、考察和政治考核人選。
六、體檢、考察和政治考核
進入體檢、考察和政治考核人員名單及體檢公告在濟南市市中區(qū)政府網(wǎng)予以公布。
?。ㄒ唬w檢
體檢前，在簡章發(fā)布網(wǎng)站上發(fā)布體檢公告，告知體檢有關(guān)事項。體檢在指定的醫(yī)療機構(gòu)進行。體檢費用由應(yīng)聘人員承擔。體檢項目和標準按照省人社廳、省衛(wèi)計委、省公安廳《關(guān)于明確公安機關(guān)警務(wù)輔助人員體能測評和體檢有關(guān)事項的通知》（魯公通〔2017〕30號）執(zhí)行。體檢人員在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，取消應(yīng)聘資格；在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無效，取消應(yīng)聘資格。體檢人員不按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視作放棄應(yīng)聘。
（二）考察和政治考核
考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等方面情況。
政治考核參照公安機關(guān)錄用人民警察政治考核的有關(guān)要求進行，對考察對象本人及其家庭成員、近親屬相關(guān)情況進行全面考核，重點審查是否具有不得招聘為輔警的情形。
（三）人員遞補和調(diào)劑
面試成績和體能測評結(jié)果一年內(nèi)有效。對應(yīng)聘人員因體檢、考察和政治考核不合格，或放棄體檢、聘用資格，以及聘用后一年內(nèi)終止或解除勞動關(guān)系造成的招聘名額空缺，可從本次同招聘崗位體能測評合格人員中，根據(jù)應(yīng)聘人員面試成績，在面試合格線上從高分到低分依次等額遞補體檢、考察和政治考核人選。
人員遞補后，仍有崗位計劃空缺的，可在體能測評合格的其他崗位應(yīng)聘人員中，根據(jù)崗位要求，按照面試成績從高分到低分依次調(diào)劑。
七、聘用及待遇
經(jīng)體檢、考察和政治考核合格的，確定為輔警擬聘用人員。對擬聘用人員進行公示，公示期5個工作日。經(jīng)公示無異議的，由勞務(wù)派遣公司按規(guī)定程序簽訂勞動合同，派遣至濟南市公安局市中區(qū)分局輔警崗位工作。在職人員擬聘用的，應(yīng)在與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動合同前，與原單位辦結(jié)解除勞動關(guān)系手續(xù)，并提交相關(guān)材料，公示期期滿后一個月內(nèi)仍未提交相關(guān)材料的，取消聘用資格。新聘用人員實行試用期制度，試用期間按照國家規(guī)定發(fā)放試用期薪酬，期間按規(guī)定進行崗前培訓，培訓期滿經(jīng)考試考核，合格的正式上崗工作，培訓不合格的退回勞務(wù)派遣單位。
新聘用人員工資薪酬3700元/月-4200元/月（含伙食補助，單位統(tǒng)一就餐），試用期間按照國家規(guī)定發(fā)放試用薪酬，享受國家規(guī)定的“五險一金”，人身意外保險等待遇，提供制式服裝。新聘用人員的薪酬包含個人應(yīng)繳納的社會保險費和住房公積金。
本簡章由濟南市公安局市中區(qū)分局負責解釋。
咨詢電話：0531-85084538 0531-85084908
?。üぷ鲿r間：上午8:30-11:30，下午14:00-17:00）
注意事項：請應(yīng)聘人員在各環(huán)節(jié)全程自覺佩戴口罩，配合體溫檢測，并主動出示健康碼。
附件1：2020年濟南市公安局市中分局公開招聘警務(wù)輔助人員崗位計劃表.xls
附件2：濟南市公安局市中區(qū)分局警務(wù)輔助人員報名登記表.xlsx
附件3：應(yīng)聘濟南市公安局市中區(qū)分局警輔助人員誠信承諾書.xls
濟南市公安局市中區(qū)分局
2020年10月10日
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