為進(jìn)一步加快濟(jì)寧市任城區(qū)教體系統(tǒng)優(yōu)秀青年人才集聚，切實(shí)提升我區(qū)教師隊(duì)伍專業(yè)化素質(zhì)和水平，更好服務(wù)我區(qū)教育高質(zhì)量發(fā)展，經(jīng)研究決定，開展?jié)鷮幨腥纬菂^(qū)教體系統(tǒng)2023年第二批急需緊缺人才引進(jìn)，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

一、招聘數(shù)量及范圍

 

（一）招聘數(shù)量

 

16名（具體崗位需求見附件1）。

 

（二）招聘范圍

 

面向2021-2023屆未落實(shí)工作單位的碩士研究生及以上學(xué)歷高校畢業(yè)生；2021-2023屆未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生且獲得山東省師范類高校學(xué)生從業(yè)技能大賽一、二、三等獎(jiǎng)，報(bào)考初中教師崗位的，學(xué)歷可放寬至大學(xué)本科及以上。

 

定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)生，以及網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、成人教育學(xué)院和獨(dú)立學(xué)院畢業(yè)生不列入引進(jìn)范圍。已與我省各級機(jī)關(guān)事業(yè)單位、企業(yè)簽約入職人員不得應(yīng)聘。已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的2023屆高校畢業(yè)生，須在聘用公示前與簽約單位解除就業(yè)協(xié)議。

 

二、引進(jìn)條件

 

（1）具有中華人民共和國國籍；

 

（2）年齡35周歲以下（1987年8月29日以后出生）；

 

（3）遵守憲法和法律；

 

（4）具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì)；

 

（5）具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件；

 

（6）具有招聘崗位所需的其他條件；

 

（7）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

 

曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校學(xué)生、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘，在讀全日制普通高校學(xué)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。

 

應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）中應(yīng)回避情形的崗位。

 

三、網(wǎng)上預(yù)報(bào)名

 

網(wǎng)上預(yù)報(bào)名郵箱：rcqjszp@126.com

 

網(wǎng)上預(yù)報(bào)名時(shí)間：2023年8月29日9：00-8月30日18：00（以郵箱收到信件時(shí)間為準(zhǔn)，不在規(guī)定期限內(nèi)報(bào)名的視為無效報(bào)名）。

 

每人限報(bào)1個(gè)崗位，報(bào)名采取網(wǎng)上預(yù)報(bào)名的方式進(jìn)行，考生填寫《濟(jì)寧市任城區(qū)教體系統(tǒng)2023年急需緊缺人才（第二批）招聘報(bào)名登記表》（附件2）和《濟(jì)寧市任城區(qū)教體系統(tǒng)2023年急需緊缺人才（第二批）招聘報(bào)名匯總表》（附件3）發(fā)送至指定郵箱，郵件主題為“報(bào)考單位及崗位+姓名”，考生發(fā)送郵件后及時(shí)電話聯(lián)系確認(rèn)報(bào)名信息，聯(lián)系電話15725377803（報(bào)名期間電話撥打時(shí)間，上午9：00-12:00，下午14:00-18:00）。

 

四、現(xiàn)場確認(rèn)及資格審查

 

網(wǎng)上預(yù)報(bào)名成功的考生，本人須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加現(xiàn)場確認(rèn)?，F(xiàn)場確認(rèn)及資格審查通過后，方可參加后續(xù)考試。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加現(xiàn)場確認(rèn)和資格審查的，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。

 

資格審查時(shí)間：2023年8月31日，上午9：00-12:00，下午14:00-18:00。

 

資格審查地點(diǎn)：濟(jì)寧市實(shí)驗(yàn)初中任和校區(qū)（地址：濟(jì)寧市任城區(qū)琵琶山路與任和路交叉口向東100米路北）。

 

預(yù)報(bào)名人員現(xiàn)場確認(rèn)需提供以下材料原件及復(fù)印件：

 

①《濟(jì)寧市任城區(qū)教體系統(tǒng)2023年急需緊缺人才（第二批）招聘報(bào)名登記表》；

 

②有效期內(nèi)的身份證；

 

③學(xué)歷、學(xué)位證書；中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（學(xué)信網(wǎng)）（網(wǎng)址：https://www.chsi.com.cn）打印《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》《中國高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》；

 

④教師資格證書；2023年取得教師資格證的和2008年之前取得教師資格證的須同時(shí)提供證書和《教師資格認(rèn)定申請表》；2008年及以后取得教師資格證書的（不含2023年取得教師資格證人員），須同時(shí)提供證書和中國教師資格網(wǎng)（http://www.jszg.edu.cn/）“證書查詢”欄目下教師資格證真?zhèn)尾樵兘貓D（打印）；

 

⑤山東省師范類高校學(xué)生從業(yè)技能大賽獲獎(jiǎng)證書（獲得山東省師范類高校學(xué)生從業(yè)技能大賽一、二、三等獎(jiǎng)的人員需提供）；

 

⑥國（境）外高校畢業(yè)生報(bào)名的，須提交國家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。已取得國（境）外學(xué)歷學(xué)位證書、但未獲得教育部認(rèn)證的國（境）外高校畢業(yè)生報(bào)名的，還需提供國（境）外學(xué)歷學(xué)位證書及有資質(zhì)的機(jī)構(gòu)出具的翻譯資料，并作出在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料的承諾。

 

現(xiàn)場資格審查與郵箱預(yù)報(bào)名情況不一致的，以現(xiàn)場資格審查結(jié)果為準(zhǔn)?，F(xiàn)場資格審查根據(jù)報(bào)名人員提供的資料、填報(bào)的信息等確認(rèn)是否符合報(bào)名條件，同時(shí)審查報(bào)名人員的任職回避情況。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的，取消其應(yīng)聘資格。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未提交相關(guān)材料的，視為放棄應(yīng)聘資格。

 

資格審查貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員個(gè)人信息填報(bào)不實(shí)的，按弄虛作假處理。對出現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等各種違規(guī)問題的，不論哪個(gè)階段、哪個(gè)環(huán)節(jié)，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘或聘用資格，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。

 

五、組織考試

 

考試不受報(bào)名比例限制，不設(shè)筆試環(huán)節(jié)，采取面談、面試等方式確定人選。資格審查合格人數(shù)超過崗位計(jì)劃數(shù)3倍以上的，可先通過面談方式按1:3的比例篩選確定進(jìn)入面試范圍人選，也可直接進(jìn)行面試，面談成績不計(jì)入面試成績。

 

面試采用試講的形式進(jìn)行，主要測評應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和從事專業(yè)工作所具備的基本能力、專業(yè)素養(yǎng)。面試時(shí)間不超過10分鐘(含試講時(shí)間、思考時(shí)間、答辯時(shí)間)。試講順序抽簽確定。凡不能在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試的視為自動(dòng)棄權(quán)。面試成績由面試考官當(dāng)場評判，在本場面試結(jié)束后統(tǒng)一向面試人員宣布。

 

面試成績采用百分制，面試合格分?jǐn)?shù)線為80分，低于80分者不得列入考察體檢對象。面試成績四舍五入保留兩位小數(shù)。面試成績并列的，組織加試，根據(jù)加試成績由高分到低分依次確定進(jìn)入考察體檢范圍人選。

 

面談、面試由任城區(qū)教育和體育局組織實(shí)施，面談、面試時(shí)間和地點(diǎn)現(xiàn)場資格審查后另行通知。

 

六、考察體檢

 

根據(jù)面試成績和招聘計(jì)劃，由高分到低分按1:1等額組織考察、體檢。考察、體檢工作由招聘單位主管部門組織實(shí)施。

 

考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等，并對報(bào)考資格、提交的相關(guān)材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行全面審查。要按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)〔2017〕2號）要求，對應(yīng)聘人員的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核，重點(diǎn)審核“三齡兩歷一身份”等內(nèi)容，同時(shí)還應(yīng)考察是否有任職回避情形等。檔案審核從嚴(yán)把握，凡存在檔案涂改、有關(guān)信息不能認(rèn)定、調(diào)查不清或本人負(fù)有相應(yīng)責(zé)任的，不得辦理聘用手續(xù)。

 

參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》，組織應(yīng)聘人員在縣級以上綜合醫(yī)院進(jìn)行體檢。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。

 

對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，從同一崗位面試達(dá)到面試最低合格分?jǐn)?shù)線的人員中按面試成績依次等額遞補(bǔ)。

 

七、辦理手續(xù)

 

對考察、體檢合格人員，由招聘單位主管部門進(jìn)行聘前資格審查。審查合格并報(bào)區(qū)事業(yè)單位人事管理主管機(jī)關(guān)同意后進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。招聘單位和聘用人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。聘用人員最低服務(wù)期限不低于五年（含試用期一年）。

 

八、其他

 

此次急需緊缺人才招聘工作的有關(guān)通知、公告、公示等相關(guān)信息，將在濟(jì)寧市任城區(qū)教育和體育局網(wǎng)站發(fā)布，請考生務(wù)必時(shí)刻關(guān)注相關(guān)信息。因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響聘用的，責(zé)任自負(fù)。

 

監(jiān)督電話：0537-2215871

 

附：

 

 

 

 

濟(jì)寧市任城區(qū)教育和體育局

 

2023年8月23日