濟(jì)寧腫瘤醫(yī)院（濟(jì)寧市第一人民醫(yī)院濟(jì)北醫(yī)院）2023年度專業(yè)技術(shù)人員招聘簡(jiǎn)章

 

　　濟(jì)寧腫瘤醫(yī)院(濟(jì)寧市第一人民醫(yī)院濟(jì)北醫(yī)院)始建于1989年，是濟(jì)寧市唯一的一所公立腫瘤?？漆t(yī)院(事業(yè)單位)。 經(jīng)過三十多年的發(fā)展，目前已成為集醫(yī)療、科研、教學(xué)、預(yù)防、康復(fù)為一體的二級(jí)甲等專科醫(yī)院，同時(shí)也是濟(jì)寧市腫瘤治療臨床重點(diǎn)專科。2021年在山東省腫瘤質(zhì)控中心癌癥關(guān)鍵診療環(huán)節(jié)室間質(zhì)評(píng)中，位列全省腫瘤?？漆t(yī)院第3位，全省綜合醫(yī)院第17位，穩(wěn)居魯南地區(qū)腫瘤防治領(lǐng)域第一方陣。

 

　　醫(yī)院目前設(shè)有42個(gè)業(yè)務(wù)科室，其中臨床醫(yī)技科室34個(gè)；現(xiàn)有職工345人，其中衛(wèi)生技術(shù)人員310人，擁有高級(jí)職稱41人，中級(jí)職稱102人；碩士30人、博士1人、濟(jì)寧名醫(yī)2人。

 

　　醫(yī)院先后創(chuàng)建了山東省癌痛規(guī)范化治療示范病房、山東省無嘔病房、濟(jì)寧市癌癥規(guī)范化治療示范病房、濟(jì)寧市安寧療護(hù)試點(diǎn)單位；與中國(guó)醫(yī)學(xué)科學(xué)院腫瘤醫(yī)院、山東省腫瘤醫(yī)院等頂尖腫瘤醫(yī)院建有緊密型醫(yī)聯(lián)體關(guān)系，免費(fèi)提供進(jìn)修學(xué)習(xí)崗位；與解放軍總醫(yī)院、山東大學(xué)齊魯醫(yī)院、山東省立醫(yī)院、山東省腫瘤醫(yī)院建有長(zhǎng)期科研合作關(guān)系，承擔(dān)多項(xiàng)國(guó)家級(jí)、省級(jí)課題分中心科研任務(wù)。

 

　　醫(yī)院按照三甲醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)的23層、開放床位600張的新病房大樓已啟用;按照市委、市政府要求，聚力打造“具備三甲水平的魯西南區(qū)域腫瘤診療中心”。為了滿足醫(yī)院發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘各類專業(yè)技術(shù)人員。

 

　　一、招聘范圍及條件

 

　?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍。

 

　?。ǘ┳袷貞椃ê头桑哂辛己闷沸泻吐殬I(yè)道德。

 

　?。ㄈ┓险衅笉徫坏膶W(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、方向、技能等要求。

 

　　暫未取得招聘崗位要求的學(xué)歷畢業(yè)證書（學(xué)位證書）的2023年應(yīng)屆畢業(yè)生，應(yīng)在2023年8月31日及以前取得。

 

　?。ㄋ模┓险衅笉徫坏墓ぷ鹘?jīng)歷和其他要求。

 

　　工作經(jīng)歷是指與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系（或聘用關(guān)系）并繳納職工養(yǎng)老保險(xiǎn)期間的工作經(jīng)歷。畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。

 

　?。ㄎ澹┻m應(yīng)招聘崗位的身體條件、心理素質(zhì)。

 

　?。┰诼毴藛T（含已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員，下同）應(yīng)聘的，須征得所在單位（就業(yè)協(xié)議單位，下同）同意。定向委培應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的，須征得定向委培單位同意。

 

　　在職人員是指與企業(yè)建立勞動(dòng)關(guān)系、被國(guó)家機(jī)關(guān)錄用、被事業(yè)單位聘用的人員。簽訂就業(yè)協(xié)議人員是指與單位簽訂初步就業(yè)協(xié)議的人員。在職人員或簽訂就業(yè)協(xié)議人員須提交單位出具的《在職人員應(yīng)聘證明信》（附件2）。

 

　?。ㄆ撸┯邢铝星樾沃徽卟坏脩?yīng)聘：

 

　　1.因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除黨籍的人員、被開除公職的人員。

 

　　2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。

 

　　3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員。

 

　　4.在各級(jí)各類招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的。

 

　　5.在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能應(yīng)聘，也不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。

 

　　6.現(xiàn)役軍人。

 

　　7.法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

 

 

　　具體崗位需求見附件1

 

　　三、報(bào)名

 

　　報(bào)名工作采取統(tǒng)一時(shí)間網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審的方式進(jìn)行。

 

　　網(wǎng)上報(bào)名地址：登錄醫(yī)院官網(wǎng)（http://www.jnszlyy.com/），點(diǎn)擊“招聘報(bào)名”鏈接或登錄孔子人才網(wǎng)（http://www.kzrcw.com/）。

 

　　報(bào)名時(shí)間：2023年7月12日09:00開始，結(jié)束時(shí)間詳見各崗位附表1）。

 

　　審核時(shí)間：2023年7月12日09:00-7月20日17:00。

 

　　（一）網(wǎng)上報(bào)名：

 

　　1.報(bào)名前必須注冊(cè)成為孔子人才網(wǎng)個(gè)人會(huì)員方可報(bào)名。

 

　　注冊(cè)地址：http://www.kzrcw.com/Login/TalentRegisterMobile

 

　　報(bào)名地址：http://www.kzrcw.com/SignUp/SignUpdz?zphId=202307040922125953

 

　　詳見：孔子人才網(wǎng)報(bào)名流程示意圖（附件3）

 

　　應(yīng)聘人員須仔細(xì)閱讀招聘公告及附件內(nèi)容，登錄指定的報(bào)名網(wǎng)站，全面、詳實(shí)地填寫相關(guān)個(gè)人應(yīng)聘信息，請(qǐng)務(wù)必上傳本人有效期內(nèi)的身份證（正反面）、就業(yè)推薦表、已取得的所有學(xué)歷畢業(yè)證書、學(xué)位證書、醫(yī)師資格證（已通過考試未取得資格證的上傳成績(jī)單）、執(zhí)業(yè)證、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書（目前未取得住培證，畢業(yè)前頒發(fā)住培證的，請(qǐng)上傳學(xué)?；蚺嘤?xùn)單位出具的經(jīng)考核合格后頒發(fā)住培證的相關(guān)證明材料，并加蓋學(xué)?；蚺嘤?xùn)單位公章，注明聯(lián)系人及聯(lián)系電話）、崗位要求的其他證書等。報(bào)名人員的姓名、身份證號(hào)碼、學(xué)歷學(xué)位等個(gè)人信息必須真實(shí)一致，并在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間（以報(bào)名系統(tǒng)時(shí)間為準(zhǔn)）內(nèi)提交，每人限報(bào)1個(gè)崗位。應(yīng)聘人員對(duì)審核結(jié)果有疑問的，可撥打醫(yī)院招聘電話咨詢。

 

　　2.應(yīng)聘人員須用有效居民身份證信息報(bào)名，報(bào)名與考試使用身份證及信息必須一致。報(bào)名時(shí)，應(yīng)聘人員提交的信息必須真實(shí)、有效、完整，能夠體現(xiàn)招聘崗位的要求。個(gè)人簡(jiǎn)介，須填寫高中及以后的學(xué)習(xí)、工作情況。家庭主要成員情況，須填寫直系血親、夫妻的姓名、工作單位及職務(wù)。因提交應(yīng)聘信息不及時(shí)、不準(zhǔn)確、不完整、不符合要求影響報(bào)名的，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)相應(yīng)后果。應(yīng)聘人員的信息、材料不實(shí)或者不符合招聘條件的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消應(yīng)聘資格。

 

　　3.請(qǐng)務(wù)必在報(bào)名截止前登錄報(bào)名系統(tǒng)查看初審結(jié)果，初審未通過人員按照退回意見及時(shí)修改，并重新提交報(bào)名信息等待審核，在初審時(shí)間內(nèi)未重新提交報(bào)名信息人員，視為自愿放棄報(bào)名，不再另行通知，因個(gè)人原因未及時(shí)查看而影響報(bào)名的，責(zé)任自負(fù)。

 

　　(二)網(wǎng)上初審：網(wǎng)上初審，是根據(jù)應(yīng)聘人員網(wǎng)上填寫的信息進(jìn)行初步審核。網(wǎng)上初審結(jié)果不作為確定符合應(yīng)聘條件的最終依據(jù)。現(xiàn)場(chǎng)資格審查與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致的，以現(xiàn)場(chǎng)資格審查結(jié)果為準(zhǔn)。單位指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作，在報(bào)名期間（節(jié)假日不休息）根據(jù)應(yīng)聘人員提交的報(bào)名信息進(jìn)行網(wǎng)上初審，同時(shí)做好相關(guān)咨詢工作。對(duì)符合應(yīng)聘條件的，予以初審?fù)ㄟ^；對(duì)提交信息不全的，注明缺少的內(nèi)容；對(duì)不符合應(yīng)聘條件的，不予初審?fù)ㄟ^并說明原因。對(duì)通過網(wǎng)上初審的人員，單位留存應(yīng)聘人員的報(bào)名信息，以供資格審查時(shí)參考。

 

　　四、考試與資格審查

 

　　本次考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。筆試成績(jī)、面試成績(jī)均采用百分制計(jì)算，成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入?？荚嚺c資格審查有關(guān)要求如下：

 

　?。ㄒ唬┕P試：

 

　　1.筆試時(shí)間：筆試時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。

 

　　2.筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。筆試內(nèi)容為招聘崗位相關(guān)專業(yè)知識(shí)。碩士研究生及以上學(xué)歷或在職人員報(bào)考的免筆試，考試采取面試的方式進(jìn)行。

 

　　3.為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，單位根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。筆試成績(jī)不低于最低合格分?jǐn)?shù)線的進(jìn)入資格審查范圍。

 

　?。ǘ┵Y格審查

 

　　1.資格審查貫穿招聘工作全過程。在招聘工作中發(fā)現(xiàn)審核通過人員不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等問題的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試、聘用資格，并按有關(guān)規(guī)定處理。

 

　　2.筆試后，進(jìn)入資格審查范圍的應(yīng)聘人員，須由本人按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求提交相關(guān)材料進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查?，F(xiàn)場(chǎng)資格審查請(qǐng)攜帶本人身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、教育部電子學(xué)歷信息備案表、就業(yè)推薦表（應(yīng)屆畢業(yè)生）、執(zhí)業(yè)證（已通過考試未取得執(zhí)業(yè)證書的成績(jī)單）等原件及復(fù)印件1份、在職人員提供《應(yīng)聘證明信》附件2。

 

　　3.進(jìn)入資格審查范圍的應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間和要求提交有關(guān)材料的，視為棄權(quán)。資格審查不通過的，取消其面試資格。

 

　　4.資格審查安排在面試當(dāng)天，在面試前進(jìn)行。資格審查發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格或者弄虛作假的，取消面試資格，在工作人員的指引下離開面試現(xiàn)場(chǎng)。

 

　　（三）面試：

 

　　1.面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的專業(yè)知識(shí)、綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、反應(yīng)應(yīng)變能力、言語表達(dá)能力和舉止儀表等。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線70分。

 

　　2.面試結(jié)束后，根據(jù)面試成績(jī)進(jìn)行排名。如同一個(gè)招聘崗位出現(xiàn)應(yīng)聘人員面試成績(jī)相同，則按筆試成績(jī)由高分到低分確定排名順序；筆試成績(jī)?nèi)韵嗤膷徫?，進(jìn)行加試確定排名順序。如同一個(gè)招聘崗位出現(xiàn)免試人員和筆試人員面試成績(jī)相同的， 進(jìn)行加試確定排名順序。

 

　　3.面試時(shí)間及地點(diǎn)采取公告或電話的形式進(jìn)行通知。

 

　　五、考察和體檢

 

　　根據(jù)面試成績(jī)和招聘計(jì)劃，由高分到低分按1:1.5的比例確定進(jìn)入考察體檢范圍的人員，考察體檢時(shí)先按1:1的比例等額進(jìn)行。因考察體檢不合格、棄權(quán)、在職人員未征得所在單位同意等原因造成空缺的崗位，可從應(yīng)聘同一類崗位進(jìn)入考察體檢范圍的人員中，按面試成績(jī)排名順序依次等額遞補(bǔ)。擬聘用人員名單公示后，如有空缺不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

 

　　1.考察?？疾炜筛鶕?jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律情況、與招聘崗位的匹配度等情況，同時(shí)對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審?？疾毂仨殞?shí)事求是、客觀公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象，并形成書面考察意見。

 

　　2.體檢。在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊(cè)執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)棄權(quán)。

 

　　六、公示和聘用

 

　　根據(jù)考試、考察、體檢結(jié)果，確定擬聘用人員，并在濟(jì)寧腫瘤醫(yī)院網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。公示無異議的醫(yī)院安排擬聘用人員到相應(yīng)專業(yè)科室試工，試工時(shí)間1個(gè)月，在職人員試工時(shí)間為兩周；試工考核合格，經(jīng)雙方協(xié)商一致簽訂合同。

 

　　七、工資標(biāo)準(zhǔn)及待遇

 

　　享受事業(yè)單位工資薪酬，繳納“五險(xiǎn)二金”。并按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行帶薪休假，享有生日福利、雙節(jié)（中秋、春節(jié)）福利等。進(jìn)修期間，享受在職待遇。符合我院人才引進(jìn)政策的可享受人才引進(jìn)津貼及相關(guān)福利待遇。

 

　　八、咨詢、監(jiān)督及其他

 

　　1.本次招聘不收取任何費(fèi)用，委托第三方負(fù)責(zé)此次招聘工作。

 

　　2.本次公開招聘考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。招聘全程接受紀(jì)檢部門及社會(huì)各界監(jiān)督。

 

　　3.應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告及附件，及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息。進(jìn)入面試范圍人員要保持通訊暢通有效，因本人原因錯(cuò)過招聘程序的，責(zé)任自負(fù)。

 

　　4.對(duì)自動(dòng)放棄或考察、資格審查、體檢不合格造成的空缺，可視情況選擇從同類崗位面試成績(jī)合格范圍的人員中按照面試成績(jī)從高到低依次等額遞補(bǔ)。

 

　　5.泰山學(xué)者、學(xué)科帶頭人、專業(yè)技術(shù)骨干和緊缺崗位人才不受報(bào)名時(shí)間限制。

 

　　6.濟(jì)寧腫瘤醫(yī)院享有本次招聘最終解釋權(quán)。視情況根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素，調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位招聘工作。

 

　　7.咨詢電話：0537-2073776  人事科:梅老師  劉老師

 

　　附件1：崗位需求表

 

　　附件2：在職人員應(yīng)聘證明信

 

　　附件3：孔子人才網(wǎng)報(bào)名流程示意圖

 

　　濟(jì)寧腫瘤醫(yī)院

 

　　2023年7月12日