面試是公務(wù)員考試的必要環(huán)節(jié)之一,在面試中取得優(yōu)異成績同樣重要,下面是學(xué)寶云課堂網(wǎng)校老師提供的公務(wù)員面試模擬題并附有參考答案,供考生練習(xí)。更多面試技巧,考生可在網(wǎng)校通過視頻課程學(xué)習(xí)掌握。
【題目】原諒別人的錯誤,不一定是美德;原諒自己的錯誤,確是對自己的一種放縱。你怎么看?
【參考要點】
1.做人應(yīng)該正確面對自己和他人犯的錯誤,嚴格、嚴肅的處世態(tài)度是一個人成功的保證。
2.對兩句話分別論述。與人交往學(xué)會換位思考,同時注意寬容的度;對待自己“以責(zé)人之心責(zé)己”。
【參考答案】
古語說,“寬以待人”,在生活中,當身邊的人犯錯時,我們應(yīng)該寬容的對待,但是一味的寬容一定不是值得贊揚的,這就告訴我們對待他人的錯誤時應(yīng)寬容的有度;當然人無完人金無足赤,我們也會犯錯,如果不能嚴格地要求自己,總是找理由和借口原諒自己犯下的錯誤,卻是對自己的不負責(zé)任,是一定是錯誤的。讀完這句話不禁讓我想起一句古語“嚴以律己,寬以待人”,說的就是我們應(yīng)該如何對待他人和自己,對人對己都應(yīng)該有一種嚴肅、嚴格的處事態(tài)度。
一方面,在我們于他人交往,尤其是他人犯錯時應(yīng)該將心比心,學(xué)會換位思考,“以恕己之心恕人”。多體諒他人,多替他人著想。另一方面,待人以寬的同時也需要注意,對待他人的時候的寬容應(yīng)該有一定的限度,應(yīng)該把握好度的問題。在我們發(fā)現(xiàn)他人犯錯的時候,一味的寬容不去給以提示甚至是警告,只想做老好人,如果這樣就會使他人在錯誤的道路上越走越遠,最終甚至?xí)勏聬汗?,而此時也背離了我們幫助他人的初衷。所以對他人我們需要待人以寬,但是待人以寬的同時,也要把握適當?shù)亩鹊脑瓌t,這樣才有利于我們自身、也有利于他人的成長。
而當自己犯錯時,我們往往借找各種口對自己而加以原諒,所以對待自己更需要我們“以責(zé)人之心責(zé)己”。在生活和工作中,我們不可避免地會犯一些錯誤、出一些問題。犯了錯誤并不可怕,可怕的是,犯下錯誤不知悔改,只要我們深刻認識、虛心改正,那么就可以從中吸取經(jīng)驗教訓(xùn),繼續(xù)前進。切忌對自己的錯誤文過飾非,視而不見,縱容自己。這不僅不利于個人的成長,也不利于自己獲取成功。因此,在以后的工作中,更應(yīng)該注意在與同事的交往過程中,一要待人以寬,又要注意在適當?shù)臅r候?qū)ν碌男″e誤給予意見和建議,進而幫助他們改正和進步;在對待自己的過程當中我們更應(yīng)該做到嚴以律己,及時反思和總結(jié),發(fā)現(xiàn)自己身上的不足給與改正,讓自己可以不斷進步。