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東營(yíng)公務(wù)員考試
2019年?yáng)|營(yíng)墾利區(qū)招聘勞務(wù)派遣工作人員28人簡(jiǎn)章
http://m.wbuztre.cn       2019-12-02      來(lái)源:墾利區(qū)人民政府
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  2019年?yáng)|營(yíng)市墾利區(qū)公開招聘勞務(wù)派遣工作人員簡(jiǎn)章


  因工作需要,東營(yíng)市墾利區(qū)慧通勞務(wù)派遣有限公司現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘部分政府購(gòu)買服務(wù)崗位和勞務(wù)派遣工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:


  一、招聘崗位及數(shù)量


  區(qū)教育局(老年體協(xié))2名;墾勤車輛運(yùn)營(yíng)管理服務(wù)有限公司財(cái)務(wù)人員2名、管理人員4名、駕駛員20名;共計(jì)28名。


  二、招聘范圍及條件


  1、具有國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)專科及以上學(xué)歷(崗位5、6須具有高中、中專及以上學(xué)歷),有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,愛(ài)崗敬業(yè),身體健康。須具有東營(yíng)市戶籍。


  2、曾受過(guò)刑事處罰和曾被開除公職的人員、曾因違反《治安管理處罰法》受過(guò)行政拘留處罰的、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘。


  3、崗位5、6,三年內(nèi)無(wú)重大交通責(zé)任事故,無(wú)吸毒、無(wú)酗酒、無(wú)賭博等不良記錄。區(qū)直各部門、單位現(xiàn)有非在編駕駛員崗位工作人員、退役軍人,同等條件下優(yōu)先錄用。


  4、符合招聘崗位所需的其他資格條件。具體要求詳見(jiàn)《2019年?yáng)|營(yíng)市墾利區(qū)公開招聘勞務(wù)派遣工作人員設(shè)置表》(附件1)。


  三、報(bào)名有關(guān)事項(xiàng)


  1、報(bào)名時(shí)間:2019年12月3日—4日(上午8∶30—11∶30,下午13∶30—17∶30)。


  2、報(bào)名地點(diǎn):東營(yíng)市墾利區(qū)人力資源和社會(huì)保障局三樓人力資源市場(chǎng)(育才路建設(shè)銀行南人社服務(wù)中心)。


  3、報(bào)名方式及要求:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)考人員須提供身份證、戶口簿(提供機(jī)打的本人常住人口登記卡)、畢業(yè)證原件及復(fù)印件各一份;崗位3須提供會(huì)計(jì)從業(yè)資格證(或初級(jí)及以上會(huì)計(jì)職稱);崗位5、6須提供駕駛證;相關(guān)證件原件及復(fù)印件各一份,一寸近期免冠彩色照片3張。已就業(yè)且符合招聘范圍和條件的人員,須出具用人單位同意報(bào)考證明。每人限報(bào)一個(gè)崗位。


  報(bào)考人員須填寫《2019年?yáng)|營(yíng)市墾利區(qū)公開招聘勞務(wù)派遣人員報(bào)名登記表》(附件2),可登錄東營(yíng)市墾利區(qū)人民政府網(wǎng)“通知公告”欄下載打印或現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取。


  報(bào)考人員資格審查工作貫穿于招聘全過(guò)程,如有弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),隨時(shí)取消資格。


  4、準(zhǔn)考證領(lǐng)取:2019年12月6日(上午8∶30—11∶30,下午13∶30—17∶30),本人持身份證到東營(yíng)市墾利區(qū)人力資源和社會(huì)保障局二樓就業(yè)服務(wù)大廳領(lǐng)取。


  四、考試有關(guān)事項(xiàng)


  考試采取筆試、面試、實(shí)踐操作相結(jié)合的方式。


  (一)筆試


  1、筆試內(nèi)容:崗位1—4,《公共基礎(chǔ)知識(shí)》。


  2、筆試時(shí)間、地點(diǎn)及考場(chǎng)安排詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。


  3、筆試以百分制計(jì)算成績(jī),尾數(shù)保留兩位小數(shù)。根據(jù)考試成績(jī)由高分到低分,按招聘人數(shù)1:2的比例確定面試入闈人員,達(dá)不到招聘人數(shù)2倍的,按照實(shí)有人數(shù)確定面試人員,最后一名成績(jī)相同者一并進(jìn)入面試。


  入闈人員名單及成績(jī)即時(shí)在東營(yíng)市墾利區(qū)人民政府網(wǎng)“通知公告”欄公布。


  (二)面試


  崗位1—4,面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式。百分制計(jì)算成績(jī),尾數(shù)保留兩位小數(shù),面試成績(jī)?cè)诒緢?chǎng)面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布。


  (三)總成績(jī)


  崗位1—4筆試、面試成績(jī)各按50%的比例,采取百分制計(jì)算總成績(jī),尾數(shù)保留兩位小數(shù)。依據(jù)總成績(jī)由高到低按招聘人數(shù)1:1的比例確定聘用人員。總成績(jī)相同者依次按面試成績(jī)和學(xué)歷高低情況確定(崗位4,依次按文秘、管理、計(jì)算機(jī)專業(yè)優(yōu)先、面試成績(jī)和學(xué)歷高低情況確定)。


  (四)駕駛技能測(cè)試


  崗位5、6駕駛員崗位采取實(shí)踐操作方式進(jìn)行,滿分100分,根據(jù)考試成績(jī)由高分到低分按招聘人數(shù)1:2的比例確定進(jìn)入面試人員。


  面試主要從工作態(tài)度、特殊情況應(yīng)變能力、溝通能力等方面進(jìn)行評(píng)分,滿分100分。


  實(shí)踐操作、面試成績(jī)各按50%的比例,采取百分制計(jì)算總成績(jī),尾數(shù)保留兩位小數(shù)。依據(jù)總成績(jī)由高到低按招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢范圍人員(成績(jī)相同者依次按非正式在編駕駛員、退役軍人、駕齡長(zhǎng)短、實(shí)操成績(jī)和學(xué)歷高低順序確定)。


  時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)實(shí)操測(cè)試通知書、面試通知書。


  體檢人員名單及其總成績(jī)按規(guī)定程序即時(shí)在東營(yíng)市墾利區(qū)人民政府網(wǎng)“通知公告”欄公布。


  五、考察、體檢及聘用


  所有崗位入闈人員由招聘單位(用工單位)成立考察工作小組,具體負(fù)責(zé)考察工作??疾炜刹扇《喾N方式進(jìn)行,側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)以及檔案審核等。對(duì)應(yīng)聘人員是否符合崗位資格條件,提供的有關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行全面復(fù)審。


  所有崗位入闈人員統(tǒng)一到指定縣級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行體檢(參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行)。費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢為準(zhǔn)。體檢不合格者取消聘用資格,對(duì)因此造成的空缺,按總成績(jī)依次等額遞補(bǔ)。體檢合格的擬聘用人員,在東營(yíng)市墾利區(qū)人民政府網(wǎng)“通知公告”欄公示5天。公示期滿無(wú)異議、經(jīng)培訓(xùn)合格后上崗。統(tǒng)一與東營(yíng)市墾利區(qū)慧通勞務(wù)派遣有限公司簽訂二年固定期限勞動(dòng)合同(試用期二個(gè)月),合同期滿,是否續(xù)聘,雙方另行協(xié)商。


  六、待遇


  本次招聘的部分政府購(gòu)買服務(wù)崗位和勞務(wù)派遣工作人員屬非正式在編人員,不納入機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制管理。工資待遇詳見(jiàn)附件1,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。


  七、其他


  本次招聘不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)的任何輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等,均與本次招聘無(wú)關(guān)。


  其它未盡事宜,由東營(yíng)市墾利區(qū)慧通勞務(wù)派遣有限公司負(fù)責(zé)解釋。


  咨詢電話:0546—2523889  2523899


  附件1:2019年?yáng)|營(yíng)市墾利區(qū)公開招聘勞務(wù)派遣工作人員設(shè)置表.doc


  附件2:2019年?yáng)|營(yíng)市墾利區(qū)公開招聘勞務(wù)派遣工作人員報(bào)名登記表.doc


  東營(yíng)市墾利區(qū)慧通勞務(wù)派遣有限公司


  2019年11月30日

 

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