2010年3月8日，山東省委組織部、省人力資源和社會保障廳發(fā)布《關于2010年山東省考試錄用公務員有關問題的通知》，確定今年山東省、市、縣、鄉(xiāng)四級機關繼續(xù)面向社會公開考錄部分公務員，并從在基層工作的選調生中考選部分工作人員。此次山東公務員考試報名的形式為網上報名，時間為3月27日至31日，筆試時間定于4月25日。山東省經濟條件較好，公務員考試報考人數眾多，且山東考生素質較高，歷來競爭激烈。山東公務員網為各位考生解讀2010年山東公務員考試的公考政策，幫助各位考生第一時間占據優(yōu)勢，最終拔得頭籌。

　　一、為優(yōu)秀基層公務員敞開晉升之門

　　通知稱，在我省縣以下機關工作五年（含試用期）以上或在公務員崗位上獲得年度考核優(yōu)秀等次并累計工作兩年以上的縣以下機關公務員可以報考上級機關公務員職位，其他已具備公務員身份的人員不能報考。相比于2009年，為公務員崗位上獲得年度考核優(yōu)秀等次并累計工作兩年以上的縣以下機關公務員提供了報考上級職位的機會。這說明，山東省委優(yōu)秀的基層公務員敞開了晉升之門。山東公務員網提醒考生，可以從基層做起，只要你表現優(yōu)異，機會之門處處為你打開。

　　二、嚴肅考試紀律

　　1、在公考中作弊行為者禁止報考
　　細心地考生肯定注意到了今年的禁止報名條件的變化，在各級公務員招考中被公務員主管部門認定具有考試作弊行為且不得報考公務員的人員不能報考。這實際上是對在公務員考試中有作弊行為的考生直接判了死刑。

　　相比2009年的表述“2005-2008年各級公務員招考中被公務員主管部門認定具有考試作弊行為且不得報考公務員”，考試紀律被再次加強。這項規(guī)定的背景是：2009年11月24日，中央組織部、人力資源和社會保障部對外公布《公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法（試行）》對報考者在報名、考試、考察、體檢過程中違紀違規(guī)行為的處理辦法做出了詳細規(guī)定。

　　2、嚴懲惡意注冊報名信息者

　　在報名這一環(huán)節(jié)，通知規(guī)定，報考者惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序的，由省公務員主管部門給予取消本次報考資格且5年內不得報考公務員的處理。2009年沒有這句話的表述，這意味著重復或多次注冊報名將被嚴懲。這一條款針對的是有些考生借用他人的身份證進行注冊報名，造成自己想要報考的崗位看上去報名人數很多，以此嚇退部分競爭對手的行為。山東公務員網提醒考生，三思而后行，不要給自己將來的考試留下隱患。

　　山東公務員網提醒各位考生，誠信是為人根本，一時的考試失利在明年還有機會彌補，作弊不但會失去很多機會，更會給人生留下污點。山東公務員網也相信各位考生會在考試中用實力說話。

　　三、重視基層工作經歷，提高招錄具有兩年以上基層工作經歷人員比例

　　2009年，中組部、人保部、國家公務員局已經做出要求，中央機關及省級直屬機構用于招錄具有兩年以上基層工作經歷人員的比例應達到70%以上。山東公務員網認為這是一個非常明確的導向，公務員必須從基層做起。

　　從今年來已發(fā)布的公告，我們也可以看出各種也在加大從基層選拔公務員力度。山東在從基層選撥公務員方面歷來是走的比較早的。2009年通知中要求省、市機關的錄用計劃中，從選調生中考選工作人員的數量，原則上應占錄用計劃的50%。今年也延續(xù)了這一條款。

　　不僅如此，由2009年山東省在面向社會招考的省、市機關的錄用計劃中，用于招錄具有兩年以上基層工作經歷人員的計劃數原則上不低于面向社會招考計劃總數的50%，而今年則增加到了60%。

　　山東公務員網認為有志于公務員之路的各位在校生，可以及早了解公務員考試知識，關注國家政策走向，未雨綢繆，積累必要的基層工作經歷，也許選調生對很多山東的同學來說是不錯的選擇。

　　四、報名人性化設計，報考取消錄用計劃職位的人員可改報職位

　　與去年一樣，對最終確定的報考人數達不到計劃錄用人數3倍的招考部門或職位，計劃錄用1人的，原則上取消錄用計劃;計劃錄用2人以上的，按1：3的比例相應核減錄用計劃。但是今年增加了“報考取消錄用計劃職位的人員，經本人同意，可在規(guī)定時間內改報同一考區(qū)其他職位。”這是今年山東省公務員考試一大人性化改進，充分考慮到了考生的利益。同時山東公務員網也提醒考生報名不僅僅是填報資料，還要關注審核通過與否，通過之后還要關注自身職位是否達到錄用計劃，一旦影響報名就是失去了一年的寶貴時間。

　　但取得面試資格的報考人員在面試前3天仍未向用人部門提交有關材料的，則視為棄權。經審查不具備報考條件的，報公務員主管部門批準后，取消其面試資格。因棄權或取消資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補。這意味著今年山東省公務員考試依然不進行調劑。

　　五、程序完善，細節(jié)優(yōu)化，對組織者要求提高

　　1、全部網上報名，延長繳費時間

　　今年全省各級機關公務員招考的報名工作，采取統一時間、網上報名、網上收費的方式進行。而2009年，只有省直機關及直屬單位報名采取網上收費的辦法，且規(guī)定有條件的市也要進行網上收費。

　　今年的報名時間和查詢時間的長度都與去年相同都是5天，只有繳費時間延長了1天，增加到了6天時間，打印準考證時間未變。

　　山東公務員網在此也提醒考生，打印準考證時間為2010年4月20日-24日。一般情況下，后期依然可以打印，但是今年選調生打印時間過后不能再打印，所以建議在此期間內打印若干份留存?zhèn)溆谩?/span>

　　2、明確應屆生提交材料

　　全日制普通高校應屆畢業(yè)生報考的，提交身份證、學校核發(fā)的就業(yè)推薦表和就業(yè)協議書。而2009年只要求全日制普通高校應屆畢業(yè)生報考的，提交學校畢業(yè)生就業(yè)主管機構的證明材料和學校教務部門出具的學歷證明，并未明確材料名稱。

　　3、公共科目必須參加兩門考試成績方有效

　　通知專門規(guī)定，所有報考者均須參加申論和行政職業(yè)能力測驗兩科考試，其成績方可有效。

　　筆試結束后，按申論、行政職業(yè)能力測驗各占50%的比例，采用百分制計算報考人員的筆試成績。

　　4、面試人員確定程序更加合理

　　根據考試總成績，分用人部門或職位，由高分到低分確定進入體檢考察范圍的人員，其中計劃錄用2人及以下的，按1：3的比例確定，計劃錄用3人及以上的，按1：2的比例確定。參加面試人員達不到規(guī)定比例的面向社會招考部門和職位，進入體檢考察范圍人員的面試成績不得低于60分。

　　而2009年表述：由高分到低分以計劃錄用人數1.5倍的比例，確定進入體檢考察范圍的人員。參加面試人員達不到規(guī)定比例的面向社會招考部門和職位，進入體檢考察范圍人員的考試總成績，不得低于報考本市同級機關進入體檢考察范圍人員的最低考試總成績。

　　如用人部門同一個錄用職位出現應考人員考試總成績相同，則按筆試成績由高分到低分確定體檢考察人選;不僅如此今年專門增加如筆試成績也相同，則按行政職業(yè)能力測驗成績確定。

　　5、提高對面試考官要求

　　面試考官須全部持有市級以上公務員主管部門頒發(fā)的面試考官資格證書或者面試考官培訓合格證書。面試要采取考官、考生雙抽簽的辦法。2009年只要求省級和直屬機構的面試官100%持有考官證，市級機關考官持證率不低于70%。

　　從山東公務員考試歷年來組織程序的變化，我們可以看出公務員招錄部門在及時采納社會各界的意見，我國的公務員招錄制度正在逐步完善，對于細節(jié)的規(guī)定也在逐步優(yōu)化，相信這一制度會更加透明、公平、公正。