2022年度棗莊市人民醫(yī)院引進備案制急需緊缺人才公告

建設中的棗莊市人民醫(yī)院，是棗莊市和市中區(qū)兩級政府與山東大學齊魯醫(yī)院簽約共建單位，通過全面深化戰(zhàn)略合作，將棗莊市人民醫(yī)院建成魯南地區(qū)具有較強診療能力的三級甲等綜合性醫(yī)院。

根據工作需要，現誠邀醫(yī)學人才，面向社會公開引進80名全日制博士、碩士研究生。在醫(yī)院建設期間，安排引進人才到山東大學齊魯醫(yī)院進修學習。為順利完成棗莊市人民醫(yī)院2022年急需緊缺人才引進工作，現將有關通知公告如下：

一、引進條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）具有良好的道德品行和適應崗位要求的身體條件；

（四）具有崗位要求的專業(yè)、學歷學位、技能條件；

（五）應聘博士年齡應在35周歲以下（1986年3月29日以后出生），應聘碩士年齡應在30周歲以下（1991年3月29日以后出生）；

（六）全日制碩士研究生及以上學歷，其本科階段須為全日制4年及以上，所學專業(yè)與研究生所研究方向相符或相近；

（七）醫(yī)師需要取得醫(yī)師資格證和住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證書（應聘人員已進行執(zhí)業(yè)注冊的,其執(zhí)業(yè)范圍須與報考崗位相一致）；

（八）具備崗位所需的其他資格條件。

在職在編人員應聘的，須經用人權限部門或單位同意；定向、委培畢業(yè)生應聘的，須經定向、委培單位同意；已簽訂就業(yè)協(xié)議的2022年應屆畢業(yè)生，須與簽約單位解除協(xié)議或經簽約單位同意。

留學回國人員應聘的，除需提供《公告》中規(guī)定的相關材料外，還要提供國家教育部門的學歷學位認證。應聘人員登錄教育部留學服務中心網站（http://www.cscse.edu.cn）查詢認證的有關要求和程序。

曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生、現役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應聘，在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。

應聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）中應回避情形的崗位。

二、引進崗位和計劃

引進崗位實行總量控制，根據報名、面試、考察和體檢等實際情況，若出現崗位空缺，根據實際引進情況各專業(yè)之間可以適當調整。本次人才引進為研究生學歷人員，共設崗位計劃80個（具體崗位及條件要求詳見附件1、2022年度棗莊市人民醫(yī)院引進備案制高層次急需緊缺人才崗位表）

三、報名和資格審查

（一）報名時間和方式

報名時間：2022年4月6日8:00—4月22日16:30。

報名人員在規(guī)定報名時間內登錄棗莊市市中區(qū)人民政府網站（www.zzszq.gov.cn）下載填寫《2022年度棗莊市人民醫(yī)院引進急需緊缺人才報名登記表》(附件2)，與本人有效身份證、畢業(yè)證（本科和研究生）、學位證（本科和研究生）、醫(yī)師資格證和住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證、2寸近期免冠彩色照片（.jpg格式）等崗位要求的證件及資料以掃描圖像的形式打包發(fā)送至郵箱szqyyrlzyb@163.com(郵件名稱主題格式為“專業(yè)+學位學歷+畢業(yè)學校+姓名”。如：“骨外科+碩士研究生+山東大學+趙**”)。每人限報一個崗位，重復報名者取消報名資格。2022屆全日制應屆畢業(yè)生暫未發(fā)學歷、學位證和相關證書的，掃描學校核發(fā)的就業(yè)推薦表。未在2022年9月30日前取得相應證書的，取消聘用資格。

（二）資格初審

初審時間：2022年4月6日10：00—4月23日16:00

資格審查貫穿人才引進工作的全過程，凡提供虛假信息和虛假材料獲取報考資格的，或有意隱瞞本人真實情況的，一經查實，即取消報考或聘用資格。

招聘單位指定專人負責資格審查工作，根據應聘人員提交的《報名登記表》，對報名人員進行資格初審。沒有通過招聘單位資格審查的應聘人員，在報名時間截止前可改報其他符合條件的崗位。

（三）準考證打印

通過資格初審人員名單在棗莊市市中區(qū)人民政府網站公示，準考證和相關材料由招聘工作人員通過郵件發(fā)送給考生郵箱，具體時間根據疫情形勢電話通知，考生在規(guī)定時間內打印準考證和相關材料。

四、考試

采取專家評議（結構化面試，總分100分）的方式進行。

1.面試時間、面試地點根據疫情情況另行通知。

2.面試方式和內容：面試主要測試應試者專業(yè)知識、業(yè)務素養(yǎng)、應變表達能力、思維能力、語言表達能力等。

設定最低分數線60分，最終按照應聘人員總成績，同一崗位成績相同的人選，采用加試的方式確定進入資格復審范圍。

五、資格復審

由高分到低分按1:1的比例確定進入資格復審范圍人員名單，進入資格復審范圍人員在規(guī)定時間內提交材料進行資格復審。審查貫穿人才引進工作全過程。報考人員提交的申報材料必須真實準確,嚴禁惡意報名,擾亂報名秩序。凡報名人員提供虛假報名材料的,一經查實,取消引進資格。

資格復審材料包括：身份證；學歷及學位證書（包括各個學歷層次）；醫(yī)師資格證書、執(zhí)業(yè)證書；住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證書；在?；蚬ぷ鏖g榮譽證書、進修證書等；報考崗位要求的相關資格證書及工作經歷證明；2022屆全日制應屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表；報考崗位要求的研究方向證明；單位同意應聘介紹信或離職證明材料及崗位要求的其他材料等。以上證件均需要原件和復印件（審查原件，留存復印件）。

資格復審具體時間及地點將在棗莊市市中區(qū)人民政府網站發(fā)布，進入資格復審人員應保持通訊暢通有效，因個人原因錯過招聘程序的，責任自負。

六、考察體檢

按照招聘崗位，對考察合格人員，按照招聘崗位人數1:1比例確定進入考察體檢范圍人選。

（一）考察

考察根據招聘崗位的要求，采取個別談話、座談、查閱檔案、與考察對象面談等多種形式進行，全面了解被考核對象的思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力、學習工作及是否需要回避等方面的情況，并對考察對象是否符合規(guī)定的崗位資格條件，以及提供的應聘信息和相關材料是否真實、準確等進行審核。

（二）體檢

對考察合格人員，按照招聘崗位人數1:1的比例確定進入體檢范圍人選。體檢前，將在棗莊市市中區(qū)人民政府網站發(fā)布體檢公告，告知體檢有關事項，并進行全程監(jiān)督。體檢在縣級（含）以上綜合醫(yī)院進行。體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復檢的，原則上不在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。

應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，即為放棄。應聘者在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢結果無效，取消本次應聘資格。

（三）人員遞補

擬錄用人員公示前，對應聘人員放棄體檢、考察資格或體檢、考察不合格造成的空缺，可以從同一崗位成績達到60分的人員中依次遞補。

七 、公示聘用

根據考試、考察、體檢結果，按有關程序確定擬聘用人員，在棗莊市市中區(qū)人民政府網站公示，公示期為5個工作日。擬聘用人員名單公示期結束后，不再遞補。經公示5個工作日無異議的，由用人單位或其主管部門按照人事管理權限報機構編制部門辦理人員備案手續(xù)，報人力資源社會保障部門辦理人員聘用和崗位聘用手續(xù)；對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。

受聘人員實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的當月辦理正式聘用手續(xù)，不合格的解除聘用合同。

受聘人員在聘用單位最低服務年限為10年(含試用期)。服務期未滿離職的，須承擔相應責任。

八、政策待遇

經區(qū)政府常務委員會研究，所引進備案制急需緊缺人才享受以下待遇：

（一）博士研究生

安置補貼：享受安置補貼30萬元，在入職三年內分期發(fā)放，每年發(fā)放10萬元。

生活補貼：從正式繳納社會養(yǎng)老保險金時起，每人每月享受生活補貼5000元，享受期限為5年。

購房補貼：在招聘單位連續(xù)工作滿三年后，首次在棗莊市市中區(qū)房產企業(yè)購房自住可申請一次性購房補貼20萬元。

上述三項合計80萬元。

注：本、碩、博均為“985” “211”院校畢業(yè)者，額外增加10萬元安家費。

（二）碩士研究生

安置補貼：享受安置補貼15萬元，在入職三年內分期發(fā)放，每年發(fā)放5萬元。

生活補貼：對首次在我區(qū)就業(yè)的，從正式繳納社會養(yǎng)老保險金時起，每人每月享受生活補貼2000元，享受期限為5年。

購房補貼：在招聘單位連續(xù)工作滿三年后，首次在棗莊市市中區(qū)房產企業(yè)購房自住可申請一次性購房補貼10萬元。

上述三項合計37萬元 。

以上博士、碩士研究生招聘補貼均包含地方政府給予的各項補貼，引進人才的補貼費用由棗莊市市中區(qū)人民政府全額承擔；引進人才的工資待遇主要由棗莊市人民醫(yī)院承擔，區(qū)財政給予相應補助。

為博士、碩士研究生人才非戶籍子女入學提供便利條件。配偶參照其原單位身份性質，采取組織調動、單位協(xié)助或個人聯系等方式予以安置。原在企業(yè)或沒有工作的，優(yōu)先推薦就業(yè)。

九、其他

（一）對違反招聘有關規(guī)定的應聘人員，視情節(jié)輕重，按照有關規(guī)定分別給予批評教育，取消考試、體檢和考察資格，不予聘用或取消聘用等處理。對招聘工作中違紀違規(guī)及存在不誠信情形的、對公示后無故放棄聘用資格的應聘人員，將由區(qū)事業(yè)單位公開招聘主管機關記入事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)與誠信檔案庫；構成犯罪的，依法追究刑事責任。對違反公開招聘紀律的工作人員，參照中組部、人力資源和社會保障部《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令35號）等相關要求，做出嚴肅處理。

（二）本次招聘不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班。

（三）應聘人員在應聘期間要保持所留聯系電話24小時通訊暢通，并及時了解招聘網站發(fā)布的最新信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

（四）在公開招聘組織實施過程中，按照新冠肺炎疫情防控有關要求，落實防疫措施，必要時對有關工作安排進行適當調整。

報名咨詢電話：0632-3211886

棗莊市人民醫(yī)院

2022年3月29日