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2021年棗莊薛城區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)招聘73人簡(jiǎn)章
http://m.wbuztre.cn       2021-09-13      來(lái)源:棗莊市薛城區(qū)人民政府-區(qū)人社局
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2021年薛城區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)公開(kāi)招聘簡(jiǎn)章

 

按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令第652號(hào))和《關(guān)于2021年棗莊市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)問(wèn)題的通知》(棗人社辦發(fā)〔2021〕3號(hào))等文件規(guī)定,2021年薛城區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員73名?,F(xiàn)公告如下:

一、招聘計(jì)劃和崗位

本次薛城區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)公開(kāi)招聘工作人員73名,其中:鎮(zhèn)街醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)20人,區(qū)直醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)25人,區(qū)直醫(yī)院備案制28人。具體招聘計(jì)劃和崗位專(zhuān)業(yè)要求詳見(jiàn)附件1和附件2。

二、招聘范圍和條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行和適應(yīng)崗位的身體條件;

(四)招聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、技能條件;

(五)應(yīng)聘初級(jí)崗位的,應(yīng)聘人員須為1980年9月23日(含)以后出生;應(yīng)聘中級(jí)崗位的,須為1975年9月23日(含)以后出生;

(六)所有應(yīng)聘人員必須符合招聘崗位所需的專(zhuān)業(yè)及其他條件。

(七)招聘崗位要求的其他資格條件。

大學(xué)生退役士兵定向招聘。落實(shí)省委、省政府、省軍區(qū)《關(guān)于做好新形勢(shì)下征兵工作的意見(jiàn)》,結(jié)合《棗莊市事業(yè)單位定向招聘大學(xué)生退役士兵實(shí)施辦法》(棗人社辦發(fā)〔2019〕42號(hào))文件要求,根據(jù)實(shí)際,面向大學(xué)生退役士兵定向招聘。招聘對(duì)象為符合條件的、從薛城區(qū)入伍的全日制普通高等院校大學(xué)生退役士兵。

役齡滿(mǎn)12年符合政府指令性安置工作條件但選擇復(fù)員安排的退役士兵、依托地方高等院校定向培養(yǎng)的士官、未服滿(mǎn)現(xiàn)役(部隊(duì)撤降并改等非個(gè)人原因除外)或服役期間受到記過(guò)(含)以上處分等情形的不列入招聘范圍。已政策性安置到機(jī)關(guān)事業(yè)單位或享受定向考錄招聘政策進(jìn)入機(jī)關(guān)事業(yè)單位的人員,不再適用該政策。大學(xué)生退役士兵定向招聘政策由區(qū)退役軍人事務(wù)管理部門(mén)負(fù)責(zé)解釋。

鎮(zhèn)街所屬衛(wèi)生事業(yè)單位同類(lèi)崗位合并招聘。應(yīng)聘人員擬聘用后,由高分到低分,自選崗位(總成績(jī)相同的,按筆試成績(jī)由高分到低分順序選崗,總成績(jī)和筆試成績(jī)都相同的,抽簽決定選崗先后順序)。

取得高級(jí)工、預(yù)備技師職業(yè)資格的高級(jí)技?;蚣紟煂W(xué)院全日制畢業(yè)生,可分別按照全日制高職(大專(zhuān))、本科畢業(yè)生應(yīng)聘符合條件的崗位。取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸認(rèn)可學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民,香港和澳門(mén)居民中的中國(guó)公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。

對(duì)暫未取得國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證的海歸留學(xué)人員,可采取“承諾+容缺”方式,允許先行參加考試,在考察或體檢時(shí)提供國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。

面向應(yīng)屆高校畢業(yè)生崗位用于專(zhuān)項(xiàng)招聘2021年應(yīng)屆高校畢業(yè)生(含擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)過(guò)工作單位的2019年、2020年高校畢業(yè)生)。

應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))中應(yīng)回避情形的崗位。

三、報(bào)名和資格審查

(一)報(bào)名時(shí)間和方式

報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上資格初審、網(wǎng)上繳費(fèi)、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證的方式進(jìn)行。

1、報(bào)名時(shí)間:2021年9月23日9:00—9月25日16:00

2、初審時(shí)間:2021年9月23日11:00—9月26日16:00

3、查詢(xún)時(shí)間:2021年9月23日11:00—9月26日16:00

應(yīng)聘人員在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄薛城區(qū)人民政府網(wǎng)(www.xuecheng.gov.cn)人事信息欄,認(rèn)真閱讀招聘簡(jiǎn)章,如實(shí)填寫(xiě)、提交相關(guān)個(gè)人信息資料,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證件必須一致,且須在報(bào)名時(shí)上傳照片(1寸近期免冠照片,JPG格式,文件大小不超過(guò)20K)。每人限報(bào)一個(gè)崗位,兼報(bào)者取消應(yīng)聘資格。報(bào)名人員在招聘單位資格初審前可修改報(bào)名信息,后一次自動(dòng)替換前一次信息。資格初審未通過(guò)的應(yīng)聘人員,在報(bào)名時(shí)間截止前可改報(bào)其他符合條件的崗位。初審?fù)ㄟ^(guò),報(bào)名信息不能更改。報(bào)名系統(tǒng)于報(bào)名結(jié)束時(shí)間自動(dòng)禁止應(yīng)聘人員提交(修改)報(bào)名信息。應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)將作為公開(kāi)招聘考察的重要內(nèi)容之一。

薛城區(qū)衛(wèi)健局指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)資格初審工作,在報(bào)名期間查看網(wǎng)上報(bào)名情況,根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行資格初審,并及時(shí)公布初審結(jié)果。對(duì)未通過(guò)初審的人員,要說(shuō)明理由;對(duì)提交材料不全的,應(yīng)注明缺失內(nèi)容,并退回應(yīng)聘人員補(bǔ)充。初審在報(bào)名人員信息提交2小時(shí)后進(jìn)行。

應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)按照規(guī)定流程和時(shí)限,盡早完成各環(huán)節(jié)操作,因“壓哨報(bào)名”而影響資格初審結(jié)果的,后果由應(yīng)聘人員本人自負(fù)。

(二)網(wǎng)上繳費(fèi)

繳費(fèi)時(shí)間:2021年9月23日11:00—9月27日16:00

打印準(zhǔn)考證時(shí)間:2021年10月13日9:00—10月16日8:30

應(yīng)聘人員可在待審核期滿(mǎn)后至查詢(xún)截止時(shí)間前登錄報(bào)名網(wǎng)站,查詢(xún)初審結(jié)果。通過(guò)資格初審的人員,在規(guī)定的繳費(fèi)時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi),逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的,視作放棄。按照魯發(fā)改成本〔2018〕1427號(hào)文件規(guī)定,筆試考務(wù)費(fèi)收取標(biāo)準(zhǔn)為:每人每科40元。繳費(fèi)成功人員按規(guī)定時(shí)間登錄報(bào)名網(wǎng)站下載打印筆試準(zhǔn)考證、《2021年薛城區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》和《應(yīng)聘人員誠(chéng)信承諾書(shū)》(參加面試資格審查時(shí)使用)。筆試準(zhǔn)考證無(wú)需蓋章。

擬享受減免有關(guān)考務(wù)費(fèi)用的農(nóng)村特困大學(xué)生和城市低保人員,不實(shí)行網(wǎng)上繳費(fèi),通過(guò)初審后,應(yīng)聘人員可由本人或委托他人于9月27日15:00前到薛城區(qū)衛(wèi)生健康局政工室(薛城區(qū)湘江路仲建商務(wù)廣場(chǎng)A909室)辦理減免考務(wù)費(fèi)審核確認(rèn)手續(xù);逾期視作放棄報(bào)考資格。審查核準(zhǔn)后,考生本人要網(wǎng)上確認(rèn)。需提供的材料參見(jiàn)《應(yīng)聘須知》(見(jiàn)附件3)。

報(bào)名結(jié)束后,對(duì)最終確定的報(bào)名應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例的崗位,計(jì)劃招聘1人的,取消招聘計(jì)劃;計(jì)劃招聘2人及以上的,按規(guī)定比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。定向招聘崗位取消或核減的計(jì)劃合并到同單位相同條件要求的崗位。

應(yīng)聘取消招聘計(jì)劃崗位的人員,可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他符合條件的崗位。改報(bào)只能進(jìn)行1次。報(bào)名人員在確認(rèn)繳費(fèi)后,須注意關(guān)注取消崗位公告,并保持聯(lián)系方式暢通。

(三)資格審查

對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作全過(guò)程。對(duì)不符合應(yīng)聘條件的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí),取消應(yīng)聘資格。在面試人員名單確定之后,進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員,需按要求,向招聘單位提交本人相關(guān)證明材料及1寸近期同底版免冠照片2張,進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)面試資格審查。需提交的相關(guān)材料參見(jiàn)《應(yīng)聘須知》(見(jiàn)附件3)。

現(xiàn)場(chǎng)資格審查須本人到場(chǎng),不得委托他人。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交有關(guān)材料、證明的,視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的,取消其考試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的面試人員空缺,經(jīng)招聘單位主管部門(mén)研究同意,在筆試成績(jī)合格線(xiàn)內(nèi)按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。

面試前現(xiàn)場(chǎng)資格審查工作由薛城區(qū)衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)組織。如發(fā)生面試前現(xiàn)場(chǎng)資格審查與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致現(xiàn)象,以現(xiàn)場(chǎng)資格審查結(jié)果為準(zhǔn)。

進(jìn)入面試范圍人員名單及資格審查的時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)信息將在薛城區(qū)人民政府網(wǎng)站發(fā)布,請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注。

四、考試

招聘考試采用先筆試后面試的方式,均采用百分制計(jì)算成績(jī),保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。

(一)筆試

筆試時(shí)間:2021年10月16日

筆試地點(diǎn):見(jiàn)準(zhǔn)考證

筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式。招聘崗位筆試均考一科。筆試試題按崗位性質(zhì)分別命題。

為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì),筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn),由薛城區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試結(jié)果確定。

筆試成績(jī)按規(guī)定時(shí)間在薛城區(qū)人民政府網(wǎng)站查詢(xún)。

(二)面試

根據(jù)招聘計(jì)劃和筆試成績(jī),從筆試合格人員中,由高分到低分按規(guī)定的1:3比例依次確定面試人選。面試人選最后一名筆試成績(jī)并列的,一同進(jìn)入面試前現(xiàn)場(chǎng)資格審查范圍。筆試合格人數(shù)為零的崗位,取消招聘;筆試合格人數(shù)達(dá)不到規(guī)定1:3比例的,按實(shí)有筆試合格人數(shù)確定面試人選。面試人選不按規(guī)定提交有關(guān)材料的,視為自動(dòng)放棄。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的,取消其面試資格。因自動(dòng)放棄或取消資格造成的空缺,從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的應(yīng)聘人員中,按筆試成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ),并面向社會(huì)公布;無(wú)人遞補(bǔ)的,按實(shí)有筆試合格人數(shù)確定面試人選。面試人選名單及資格審查具體事宜在薛城區(qū)人民政府網(wǎng)站公布。

通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)資格審查并領(lǐng)取面試通知書(shū)的人員,應(yīng)按規(guī)定參加面試。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試成績(jī)由面試考官當(dāng)場(chǎng)評(píng)判,在本場(chǎng)面試結(jié)束后由主考官統(tǒng)一向面試人員宣布。應(yīng)聘人員考試總成績(jī),按筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%的比例以百分制計(jì)算,筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。面試成績(jī)合格線(xiàn)為70分,不足70分的取消資格。

面試成績(jī)、考試總成績(jī)及面試具體事宜按規(guī)定程序在薛城區(qū)人民政府網(wǎng)站公布。

根據(jù)物價(jià)部門(mén)核定的標(biāo)準(zhǔn),面試人員應(yīng)繳納面試考務(wù)費(fèi)每人70元。

五、考察體檢

按照招聘計(jì)劃,根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī),由高分到低分依次等額確定進(jìn)入考察、體檢范圍人選。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的,按筆試成績(jī)由高分到低分確定進(jìn)入考察、體檢范圍人選;筆試、面試及總成績(jī)均相同的,另?yè)衩嬖嚳脊傩〗M進(jìn)行面試加試,以面試加試成績(jī)計(jì)入總成績(jī),由高分到低分確定進(jìn)入考察、體檢范圍人選。

考察工作由招聘單位主管部門(mén)負(fù)責(zé)組織。招聘單位主管部門(mén)成立考察工作小組,具體負(fù)責(zé)考察工作??疾炜筛鶕?jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行,主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面情況,并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。要按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見(jiàn)》(魯組發(fā)〔2017〕2號(hào))要求,對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核,重點(diǎn)審核“三齡兩歷一身份”等內(nèi)容。對(duì)檔案中存在的問(wèn)題,要認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查,問(wèn)題未查清并處理到位的,不予辦理聘用手續(xù)。

對(duì)考察合格人員,按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行,國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應(yīng)聘人員或用人單位對(duì)體檢結(jié)果有異議的,均可在收到體檢結(jié)論7日內(nèi),向薛城區(qū)衛(wèi)生健康局提出書(shū)面申請(qǐng),并由該機(jī)關(guān)組織復(fù)檢(復(fù)檢事項(xiàng)另行通知),復(fù)檢不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢項(xiàng)目由復(fù)檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)確定,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn),復(fù)檢費(fèi)用由申請(qǐng)復(fù)檢一方負(fù)擔(dān)。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。必要時(shí),招聘單位主管部門(mén)可以要求重新體檢。

應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢或復(fù)檢的,視為自動(dòng)放棄。應(yīng)聘者在體檢或復(fù)檢過(guò)程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的,由薛城區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組給予其不予聘用的處理;在體檢或復(fù)檢過(guò)程中有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢、復(fù)檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的,體檢或復(fù)檢結(jié)果無(wú)效,取消本次應(yīng)聘資格。

對(duì)放棄體檢、復(fù)檢、考察資格或體檢、復(fù)檢、考察不合格造成的空缺,從進(jìn)入同一崗位參加面試并考試合格人員中依次遞補(bǔ)。

考察、體檢等具體事宜在薛城區(qū)政府網(wǎng)站公布。

六、公示聘用

對(duì)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,按規(guī)定程序在薛城區(qū)人民政府網(wǎng)站人事信息欄進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單在公示后不再遞補(bǔ)。公示期滿(mǎn),對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的,由主管部門(mén)統(tǒng)一簽發(fā)《公開(kāi)招聘工作人員通知書(shū)》,并憑此辦理相關(guān)手續(xù)。對(duì)反映問(wèn)題影響聘用并查實(shí)的,不予聘用。

聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)合格的當(dāng)月辦理正式聘用手續(xù),并填寫(xiě)《聘用人員登記表》和《聘用人員情況匯總表》,不合格的解除聘用合同。

受聘人員在聘用單位的最低服務(wù)年限為3年(含試用期)。

根據(jù)山東省機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室有關(guān)政策規(guī)定,新進(jìn)入薛城區(qū)人民醫(yī)院、薛城區(qū)中醫(yī)院的人員,屬于控制總量?jī)?nèi)人員。

七、組織領(lǐng)導(dǎo)和紀(jì)律監(jiān)督

在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下,成立區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在區(qū)衛(wèi)健局,由區(qū)衛(wèi)健局負(fù)責(zé)本次招聘的具體組織實(shí)施工作,重要事項(xiàng)由集體研究決定,或報(bào)招聘主管機(jī)關(guān)決定。重要業(yè)務(wù)事項(xiàng)報(bào)請(qǐng)上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門(mén)決定。

八、疫情防控

在公開(kāi)招聘組織實(shí)施過(guò)程中,按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求,落實(shí)防控措施,必要時(shí)對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。

九、其他

(一)對(duì)違反公開(kāi)招聘考試紀(jì)律的應(yīng)聘人員,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))處理,對(duì)招聘工作中存在不誠(chéng)信情形的應(yīng)聘人員,納入事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)與誠(chéng)信檔案庫(kù);對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員,依據(jù)《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》(國(guó)務(wù)院令495號(hào))、《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部、監(jiān)察部令18號(hào))等有關(guān)規(guī)定給予處理;涉嫌犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

(二)本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。

(三)應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要保持所留聯(lián)系電話(huà)24小時(shí)通訊暢通,并及時(shí)了解薛城區(qū)政府網(wǎng)站人事信息欄發(fā)布的最新信息,因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。

咨詢(xún)監(jiān)督電話(huà):0632—4485307

薛城區(qū)衛(wèi)生健康局

2021年9月13日

附件1、2021年薛城區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生單位公開(kāi)招聘人員崗位需求表.xls

附件2、2021年薛城區(qū)公立醫(yī)院招聘?jìng)浒钢迫藛T崗位需求表.xls

附件3:2021年薛城區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)公開(kāi)招聘人員應(yīng)聘須知.doc

附件4:應(yīng)聘人員誠(chéng)信承諾書(shū).docx



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