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濰坊公務(wù)員考試
濰坊市公安局奎文分局警務(wù)輔助人員招聘11人公告
http://m.wbuztre.cn       2021-08-12      來源:(奎文發(fā)布)微信公眾號
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濰坊市公安局奎文分局警務(wù)輔助人員招聘公告

 

按照《山東省公安機(jī)關(guān)輔警招聘工作實(shí)施細(xì)則》(魯政辦字〔2019〕63號)、《關(guān)于規(guī)范公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理工作的實(shí)施意見》(濰政辦字〔2017〕122號)有關(guān)規(guī)定,根據(jù)工作需要,濰坊市公安局奎文分局委托濰坊市奎文區(qū)金盾保安服務(wù)有限公司面向社會公開招聘警務(wù)輔助人員(以下統(tǒng)稱“輔警”),現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘計(jì)劃及要求

所招聘警務(wù)輔助人員不具有人民警察身份,不具有執(zhí)法資格,由公安機(jī)關(guān)管理使用,在公安機(jī)關(guān)及其人民警察的指揮和監(jiān)督下開展輔助性工作。

計(jì)劃招聘輔警11名,限男性,具體招聘計(jì)劃及職位要求詳見《濰坊市公安局奎文分局警務(wù)輔助人員招聘職位表》(附件1)。

二、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)擁護(hù)中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規(guī),品行端正;

(三)18周歲以上、25周歲(含)以下(1996年6月至2003年6月期間出生)。

(四)具有國家承認(rèn)的高中(中專)以上學(xué)歷;

(五)單側(cè)裸眼視力均在4.8(含)以上。身體健康,體形端正(身高為1.70米以上),外觀無明顯疾病特征,無影響面容且難以治愈的皮膚病,無色覺異常,無嗅覺遲鈍,無口吃,無紋身,無重度平跖足,無肢體功能障礙等;

(六)具有正常履行職責(zé)的身心條件;

(七)同等條件下,優(yōu)先招聘烈士和因公犧牲公安民警、輔警的配偶子女,退役軍人、見義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人,警察類或政法類院校畢業(yè)生。

(八)具有視頻偵查、模擬畫像、計(jì)算機(jī)專業(yè)(二級及以上)、無人機(jī)駕駛、擒拿格斗、攀登速降等特長的優(yōu)先招錄。

(九)具有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:

1.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;

2.本人家庭成員或近親屬被判處刑罰、正在服刑或者正在接受調(diào)查的;

3.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

4.曾編造、散布有損國家聲譽(yù)、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的;

5.曾因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;

6.曾被行政拘留、司法拘留或者收容教育的;

7.曾被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的;

8.曾被開除公職、開除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭退、解聘的;

9.曾從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的;

10.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;

11.現(xiàn)役軍人和在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生(也不得以已取得的學(xué)歷作為條件應(yīng)聘);

12.其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。

三、報(bào)名和資格審查

報(bào)名時(shí)間:2021年8月10日至8月25日

上午9:00—11:30    下午14:00—17:00

報(bào)名地點(diǎn):奎文區(qū)金盾保安服務(wù)有限公司(奎文區(qū)新華路與民生街道口西200米路南)

采取現(xiàn)場報(bào)名的方式,凡符合本公告應(yīng)聘條件要求者,可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持《濰坊市公安局奎文分局警務(wù)輔助人員報(bào)名登記表》(附件2,一式兩份,由應(yīng)聘人員自行下載填寫打?。?、本人居民身份證、戶口簿(首頁、索引頁、本人戶口單頁)、畢業(yè)證、個(gè)人信用證明(在中國人民銀行征信中心查詢打?。┘捌渌C明材料(退出現(xiàn)役證、駕駛證;受過表彰獎勵(lì)的人員或有專業(yè)特長的人員相關(guān)證明材料)到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)名及資格審查。以上所提供的證件均為原件,同時(shí)提供復(fù)印件各1份,其中大專以上文化程度的還需提供《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn/下載打印)。另交近期1寸白底免冠彩色證件照片2張,不得委托他人代辦手續(xù)。

應(yīng)聘人員要對自己所提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),資格審查貫穿于招聘工作全過程,凡發(fā)現(xiàn)不具備應(yīng)聘條件、弄虛作假或違反考試聘用紀(jì)律的應(yīng)聘人員,一律取消考試或聘用資格。

資格審查通過人員,按每人30元的標(biāo)準(zhǔn)收取筆試考務(wù)費(fèi);確認(rèn)進(jìn)入面試的人員,按每人40元的標(biāo)準(zhǔn)收取面試考務(wù)費(fèi);確認(rèn)進(jìn)入體能測評的人員,按每人50元的標(biāo)準(zhǔn)收取體能測評考務(wù)費(fèi),由奎文金盾保安服務(wù)有限公司每場考核前現(xiàn)場收取。因個(gè)人原因未能參加的,考務(wù)費(fèi)不予退還。

四、考試

考試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(一)筆試

采取百分制計(jì)算筆試成績,成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)(尾數(shù)四舍五入)。根據(jù)招聘計(jì)劃1:2的比例由高分到低分依次確定面試人選。達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)有筆試合格人數(shù)參加面試。

(二)面試

面試主要測試應(yīng)聘人員的綜合分析、組織協(xié)調(diào)、反應(yīng)應(yīng)變、語言表達(dá)等方面的素質(zhì)和能力。面試采取百分制計(jì)分辦法,成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位(尾數(shù)四舍五入)。面試成績合格線為60分,低于合格線的應(yīng)聘人員,取消進(jìn)入體能測評和體檢環(huán)節(jié)資格。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的。視為放棄面試。

面試結(jié)束后,按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例,采取百分制計(jì)算面試人員考試總成績。成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位(尾數(shù)四舍五入)??偝煽兿嗤?,筆試成績高者優(yōu)先。應(yīng)聘人員根據(jù)考試總成績由高分到低分進(jìn)行排名,按照招聘計(jì)劃1:1.2的比例進(jìn)入體能測評環(huán)節(jié)。

(三)體能測評

體能測評項(xiàng)目包括1000米跑、10米×4往返跑和縱跳摸高,測評標(biāo)準(zhǔn)按照《關(guān)于明確公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員體能測評和體檢有關(guān)事項(xiàng)的通知》(魯公通〔2017〕30號)要求,并參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》執(zhí)行。體能測評為達(dá)標(biāo)性測評,凡其中一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)的,視為體能測評不合格,不能確定為體檢考察人選。體能測評成績在測評點(diǎn)當(dāng)場公布,不計(jì)入應(yīng)聘人員考試成績。

受測者須嚴(yán)格遵守體能測評的有關(guān)規(guī)定,由本人獨(dú)立、逐項(xiàng)完成各項(xiàng)測評。在參加體能測評前,須簽訂《應(yīng)聘警務(wù)輔助人員體能測評身體狀況確認(rèn)書》(附件3)。對本人或?qū)λ说捏w能測評結(jié)果有異議的,應(yīng)在本測評項(xiàng)目測評情況發(fā)生的30分鐘內(nèi)提出申訴或舉報(bào),逾期不再受理。對冒名頂替、弄虛作假等違反體能測評有關(guān)規(guī)定的,取消其體能測評資格。

體能測評人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)等要求參加體能測評的,視為放棄體能測評。

五、體檢和政治考核

根據(jù)考試總成績排名,對體能測評達(dá)標(biāo)人員按照招聘職位1:1的比例確定體檢、政治考核人員。如同時(shí)出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試總成績相同,則按面試成績由高分到低分確定體檢、政治考核人選。

體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照《關(guān)于明確公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員體能測評和體檢有關(guān)事項(xiàng)的通知》(魯公通〔2017〕30號)要求執(zhí)行。體檢工作在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有疑問的,可以按有關(guān)規(guī)定申請復(fù)檢,費(fèi)用由申請方負(fù)擔(dān),復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)等要求參加體檢的,視為放棄體檢。

對體檢合格的人員進(jìn)行政治考核,參照公安機(jī)關(guān)人民警察政治考核的相關(guān)要求進(jìn)行,重點(diǎn)審查是否具有不得招聘為輔警的情形。對因體檢、政治考核不合格造成的空缺,按應(yīng)聘人員總成績從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

六、公示、聘用和待遇

經(jīng)體檢、政治考核合格者確定為擬聘用人員,通過奎文公安微信公眾號進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。公示期滿無異議或者反映問題不影響聘用的,由奎文區(qū)金盾保安服務(wù)有限公司與本人依法簽訂勞動合同,派遣到濰坊市公安局奎文分局工作,聘用為輔警,試用期一個(gè)月。試用不合格的,退回勞務(wù)派遣公司。

新聘用輔警,月工資標(biāo)準(zhǔn)約3400元(含個(gè)人繳納的社會保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金),享受國家規(guī)定的“五險(xiǎn)一金”及相關(guān)福利待遇。試用期內(nèi),輔警的薪酬按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿后,根據(jù)人員所在崗位和工作績效,確定工資標(biāo)準(zhǔn),建立動態(tài)調(diào)整機(jī)制;且本人必須服從奎文公安分局崗位及薪酬調(diào)整。

聘用前已就業(yè)的,須于簽訂勞動合同前由本人提供與原工作單位解除勞動用工關(guān)系的證明材料,否則視為自動放棄聘用資格。

七、其他

本次招聘工作的相關(guān)信息將通過奎文公安微信公眾號進(jìn)行統(tǒng)一發(fā)布,應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)了解最新招聘信息,并保持通信暢通,因應(yīng)聘人員本人原因錯(cuò)過重要信息而影響應(yīng)聘的,責(zé)任由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

本次招聘不指定考試教材和輔導(dǎo)用書,不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

咨詢電話:0536-8878508(奎文公安分局)

0536-8583110  18866719318(奎文區(qū)金盾保安服務(wù)有限公司)

附件1:濰坊市公安局奎文分局警務(wù)輔助人員招聘職位表

附件2:奎文公安分局警務(wù)輔助人員報(bào)名登記表

附件3:應(yīng)聘警務(wù)輔助人員體能測評身體狀況確認(rèn)書



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