日照市中加國(guó)際健康管理中心工作人員招聘簡(jiǎn)章
日照市中加國(guó)際健康管理中心是一家非營(yíng)利性醫(yī)療機(jī)構(gòu)、事業(yè)法人單位，由日照市中醫(yī)醫(yī)院發(fā)起成立，引入加拿大七橡樹(shù)醫(yī)院健康管理中心健康管理模式與專(zhuān)業(yè)技術(shù)，為服務(wù)對(duì)象提供健康體檢、健康評(píng)估、疾病風(fēng)險(xiǎn)篩查、運(yùn)動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)篩查、營(yíng)養(yǎng)膳食指導(dǎo)、中醫(yī)干預(yù)、運(yùn)動(dòng)管理等一體化的健康管理服務(wù)。根據(jù)中心發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
二、招聘條件
1.遵守國(guó)家法律法規(guī)，政治思想素質(zhì)過(guò)硬，具有干事創(chuàng)業(yè)、追求卓越的事業(yè)心和責(zé)任感。
2.具有履行崗位職責(zé)所必要的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，熟悉國(guó)家宏觀(guān)經(jīng)濟(jì)政策及相關(guān)行業(yè)情況。
3.能夠適應(yīng)崗位需要，具備履職所需要的綜合素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)水平，服從組織安排。
4.具有較好的組織協(xié)調(diào)、文字寫(xiě)作和口頭表達(dá)能力，熟悉現(xiàn)代化辦公軟件操作。
5.具有良好的心理素質(zhì)和身體素質(zhì)。
6.年齡在30周歲及以下的，應(yīng)在1990年12月15日以后出生；年齡在35周歲及以下的，應(yīng)在1985年12月15日以后出生；年齡在45周歲及以下的，應(yīng)在1975年12月15日以后出生。
7.現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，不得應(yīng)聘。在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。
因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員，被開(kāi)除黨籍的人員，被開(kāi)除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員，不得應(yīng)聘。
應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）規(guī)定情形的崗位。
8.具有招聘崗位要求的學(xué)歷學(xué)位、專(zhuān)業(yè)、資格等條件。
三、工作地點(diǎn)和薪酬待遇
本次招聘崗位工作地點(diǎn)均為山東省日照市。薪酬待遇參照《日照市中醫(yī)醫(yī)院未納入正式職工管理人員的管理規(guī)定》執(zhí)行。
四、應(yīng)聘方式及有關(guān)事項(xiàng)
1.報(bào)名。2021年12月15日上午8：30至2021年12月21日17：00截止。點(diǎn)擊下載附件：《日照市中加國(guó)際健康管理中心崗位申請(qǐng)表》《應(yīng)聘承諾書(shū)》，請(qǐng)準(zhǔn)確、完整、規(guī)范填寫(xiě)個(gè)人信息及應(yīng)聘方案，連同本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱(chēng)證書(shū)、執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格證書(shū)、工作經(jīng)驗(yàn)證明等相關(guān)證件、證書(shū)的掃描件或圖像，制成word文件，發(fā)送電子郵件至rzwellness@163.com，發(fā)送郵件名稱(chēng)時(shí)請(qǐng)注明：應(yīng)聘崗位—姓名。報(bào)名時(shí)請(qǐng)認(rèn)真閱讀招聘計(jì)劃表中崗位職責(zé)和資格條件，請(qǐng)不要重復(fù)報(bào)名，不要隨意更改報(bào)名信息及崗位。高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷，工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)。
符合崗位要求的考生將通過(guò)郵件或電話(huà)的方式通知進(jìn)行資格審查，請(qǐng)保持通訊暢通。未接到通知者，即不符合崗位要求，不再另行通知。
2.資格審查。符合崗位要求的考生須本人攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱(chēng)證書(shū)、執(zhí)業(yè)（職業(yè)）資格證書(shū)、參保證明以及崗位要求的其他材料的原件和復(fù)印件1份到日照市中加國(guó)際健康管理中心進(jìn)行資格審查并簽訂應(yīng)聘承諾書(shū)，資格審查具體時(shí)間另行通知。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行資格審查的或資格審查不合格的人員取消應(yīng)聘資格。
資格審查合格者后開(kāi)具面試通知單，進(jìn)入技能操作考試和面試環(huán)節(jié)。
特別說(shuō)明：資格審查貫穿應(yīng)聘始終，無(wú)論在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有不符招聘崗位條件的，立即取消應(yīng)聘資格。
3.面試考核。面試考核包括兩部分，一是技能操作考核，二是面試，具體如下：
（1）技能操作考試。技能操作考試實(shí)行百分制，主要考核從事本專(zhuān)業(yè)工作所必需的基本素質(zhì)。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，技能操作考試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)。
（2）面試。面試采用結(jié)構(gòu)化面試、百分制記分的形式，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和崗位專(zhuān)業(yè)知識(shí)。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)面試通知單。
面試考核結(jié)束后，按照技能操作考試成績(jī)、面試成績(jī)分別占40%、60%的比例，采用百分制計(jì)算考試總成績(jī)，技能操作考試、面試、總成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績(jī)，確定進(jìn)入體檢范圍人選。
4.體檢。根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)，由高分到低分按崗位招聘計(jì)劃確定進(jìn)入體檢范圍人選。
5.公示聘用。面試考核、體檢合格的擬聘用人員，統(tǒng)一面向社會(huì)公示擬聘用人員名單，公示期為7個(gè)工作日。公示期間有異議的，按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理，作出結(jié)論。公示期滿(mǎn)，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的，與日照陸橋人力資源有限責(zé)任公司簽訂勞動(dòng)合同，派遣至日照市中加國(guó)際健康管理中心（服從調(diào)劑），并按相關(guān)規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金。
五、招聘聯(lián)系電話(huà)：
中加國(guó)際咨詢(xún)電話(huà)：0633-8290356
投遞報(bào)名信息郵箱：rzwellness@163.com
資格審查地址：日照市山東路與青島路交匯處奧林匹克水上運(yùn)動(dòng)公園內(nèi)中加國(guó)際健康管理中心。
日照市中加國(guó)際健康管理中心
2021年12月15日
