日照職業(yè)技術學院2019年公開招聘技能指導教師簡章
日照職業(yè)技術學院是1998年經教育部批準成立的山東省第一所高等職業(yè)院校，2008年進入國家一百所示范性高等職業(yè)院校建設行列，是全國首批現代學徒制試點單位，全國高等職業(yè)院?！熬蜆I(yè)工作50強”“服務貢獻50強”“教學資源50強”和“實習管理50強”。2017年，被省教育廳確定為第一批山東省優(yōu)質高等職業(yè)院校建設工程立項學校。學校面向25個省（市、自治區(qū)）招生，錄取分數線連續(xù)多年在全省同類院校名列前茅，就業(yè)率達96%以上。
根據事業(yè)單位公開招聘及人員總量控制有關規(guī)定和《國家職業(yè)教育改革實施方案》（國發(fā)〔2019〕4號）中“雙師型”教師建設要求，結合學校實際，經研究決定，面向社會公開招聘技能指導教師4名?，F將有關事項公告如下。
一、應聘資格條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守憲法和法律。
3.具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件。
4.具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件。
5.50周歲以下（1968年10月28日以后出生）。
6.在職人員（含已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員）應聘的，須所在單位（就業(yè)協(xié)議單位）出具同意應聘介紹信。定向委培畢業(yè)生應聘的，須定向委培單位出具同意應聘介紹信。
曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、現役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應聘，在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。應聘人員不能應聘與本人有應回避親屬關系的崗位。
二、招聘崗位
招聘崗位條件、招聘人數等具體要求見附件1。
三、報名及資格審查
（一）報名及資格初審
1.報名時間：2019年10月28日—11月6日。
2.報名方式：采取電子郵件方式報名。
符合條件的應聘人員需填寫《日照職業(yè)技術學院2019年技能指導教師報名登記表》（附件2），將報名登記表、本人有效身份證、學歷學位證書、職業(yè)資格或專業(yè)技術職務證書、同意應聘證明、本領域實踐業(yè)績及成果等相關證件材料的PDF電子版壓縮包發(fā)送至rzptrsc@163.com，郵件標題為“應聘崗位+姓名+專業(yè)”。應聘人員嚴格按照郵件主題格式要求發(fā)送郵件，否則不予資格審核。
?。ǘ┵Y格審查
學校成立由組織人事、紀檢、相應院部組成的專家委員會，根據事業(yè)單位公開招聘人才相關要求對報名人員進行資格審核。
根據招聘條件要求，通過查看個人提報的相關材料，確定符合條件的人員，并電話通知參加考試，未進入考試環(huán)節(jié)的人員不再另行通知。應聘人員提供的有關材料必須真實有效。資格審查工作貫穿整個招聘工作全過程，凡發(fā)現報名者與崗位（專業(yè)）要求不符或弄虛作假的，均取消其資格。現場資格審核具體時間、地點另行通知。
四、考試
考試主要采取專業(yè)技能測試、答辯的方式進行，主要測試應聘人員是否具備應聘崗位的專業(yè)技能水平和職業(yè)素質。
考試均采用百分制計分。考試成績由面試考官當場評判，在本場考試結束后統(tǒng)一向考試人員當場公布。考試成績計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。根據考試成績，確定進入考察范圍人選。
考試設定合格分數線60分，達到合格分數線的方可進入考察范圍?？荚嚂r間、地點另行通知。
五、考察和體檢
根據應聘人員面試成績，由高分到低分按崗位招聘計劃1:1.5的比例確定進入考察范圍人選，等額組織考察。對考察合格人員，按招聘人數1:1的比例確定進入體檢范圍人選。
考察可根據崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力和工作實績等方面情況，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)〔2017〕2號）要求，對考察對象的檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內容。對檔案中存在的問題，要認真進行調查，問題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)。
體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院統(tǒng)一組織進行。體檢標準和項目參照《山東省教師資格認定體檢標準》執(zhí)行。對按規(guī)定需要復檢的，不在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。體檢時，對于已經懷孕的應聘人員，可延期進行胸透檢查項目。
應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為放棄。對放棄考察體檢或考察體檢不合格造成的空缺，從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。
六、公示和聘用
對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在學校網站面向社會公示，公示期為7個工作日。公示期間有異議的，按照有關規(guī)定調查處理，作出結論。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由學校提出崗位聘用意見，按規(guī)定辦理相關手續(xù)。學校和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
根據省編辦、省人社廳《關于高校人員控制總量備案有關事項的通知》（魯編辦〔2016〕95號）等規(guī)定，新進人員納入控制總量備案管理。
七、其他
?。ㄒ唬溉藛T在報考期間要保持通訊暢通有效，及時了解招聘網站發(fā)布的最新信息，因本人原因錯過重要信息而影響考核聘用的，責任自負。
（二）對公開招聘違規(guī)違紀相關行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）等有關規(guī)定給予認定和處理。
（三）未盡事宜，由日照職業(yè)技術學院組織人事處負責解釋。
聯(lián)系電話：0633—7987021
電子郵箱：rzptrsc@163.com
學校網址：http://www.rzpt.cn/
學校地址：山東省日照市煙臺北路16號
附件1：日照職業(yè)技術學院2019年技能指導教師崗位及要求一覽表.doc
附件2：日照職業(yè)技術學院2019年技能指導教師報名登記表.docx
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