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2015年菏澤市級公安系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章
根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《山東省事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(魯人發(fā)[2006]23號),經(jīng)市委、市政府同意,2015年市級公安機關事業(yè)單位公開招聘49名工作人員?,F(xiàn)將有關事項公告如下:
一、招聘計劃和條件
?。ㄒ唬┯媱澓蛯I(yè)見職位表。
?。ǘ┠挲g在18周歲以上,28周歲以下(1997年6月16日以前出生,1986年6月16日以后出生);研究生及以上學歷及大學生退役士兵,年齡放寬到30周歲(1984年6月16日以后出生)。
?。ㄈ碜o中國共產(chǎn)黨的領導,熱愛社會主義,有良好的政治素質(zhì)和品行;
?。ㄋ模┫碛泄竦恼螜?quán)利,遵紀守法,品行端正;
?。ㄎ澹┥眢w健康,體形端正,外觀無明顯疾病特征,無影響面容且難以治愈的皮膚病,無色覺異常,無文身,無肢體功能障礙,裸眼單側(cè)視力4.8以上;計算機、法醫(yī)及文秘職位矯正視力均在5.0以上;體能測評達標。
?。┚邆湔衅嘎毼凰璧钠渌Y格條件;
?。ㄆ撸┯邢铝星樾沃坏?,不得報考:
1、受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教的;
2、有犯罪嫌疑尚未查清的;
3、曾被辭退或者開除公職的;
4、有道德敗壞等不良行為的;
5、直系血親和對本人有重大影響的旁系血親中有被判處死刑或者正在服刑的;
6、直系血親和對本人有重大影響的旁系血親在境內(nèi)外從事顛覆我國政權(quán)活動的;
7、有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的;
8、在各級公務員及事業(yè)單位招考中被主管部門認定有舞弊等嚴重違反考聘紀律行為且不得報考的人員。
二、報名和資格審查
本次招聘采取統(tǒng)一時間、網(wǎng)上報名、網(wǎng)上繳費、現(xiàn)場認定的方式進行。
1、個人報名
報名時間:2015年6月16日9:00-6月19日17:30
查詢時間:2015年6月17日9:00-6月21日17:30
報名網(wǎng)址:http://www.hzrsks.gov.cn/(菏澤人事考試網(wǎng))
每人限報一個崗位,應聘人員在資格初審前可修改報名信息,后一次自動替換前一次信息。報名資格一經(jīng)招聘單位初審通過后,不能更改。應聘人員有惡意注冊報名信息,擾亂報名秩序等行為的,查實后取消其本次報考資格且5年內(nèi)不得參加事業(yè)單位公開招聘。
2、單位初審
審查時間:2015年6月16日9:00-6月20日17:30
招聘單位主管部門要指定專人負責資格初審工作,及時查看本單位(部門)的網(wǎng)上報名情況,根據(jù)應聘人員提交的信息資料,及時進行資格初審,并對資格審查結(jié)果負責。對具備報名資格并符合應聘條件的,不得拒絕報名;對不符合應聘條件而未通過初審的人員,要說明理由;對提交材料不全的,應注明缺失內(nèi)容。按照規(guī)定,招聘單位在待審期滿后48小時內(nèi),未對報名信息進行處理的,則視為初審通過。單位初審通過,報名信息不能更改。報考警務訓練職位(1-7)年齡按照菏澤市事業(yè)單位招聘的要求進行審核。
3、網(wǎng)上繳費
繳費時間:2015年6月17日9:00-6月21日17:00
通過資格初審的人員(通過資格初審的標志是” 信息審核通過!”),要在規(guī)定時間內(nèi)登錄菏澤人事考試網(wǎng)進行網(wǎng)上繳費。應聘人員網(wǎng)上繳費須通過工商銀行和建設銀行支付。應聘人員繳費后要立即登錄報名網(wǎng)站查詢繳費情況(繳費成功考生的繳費狀態(tài)標志是 “交費成功!報名完成!”)。如考生已完成網(wǎng)上銀行繳費但從報名網(wǎng)站查詢的繳費狀態(tài)仍為“未繳費”的,考生應在6月21日17:00前及時與市人事考試中心聯(lián)系(電話:0530-5331454)。逾期不辦理網(wǎng)上繳費手續(xù)的,視作自動放棄。繳費成功后,下載打印《菏澤市事業(yè)單位公開招聘報名登記表》(請妥善保存,以備進入面試資格審查時用),并于6月30日-7月4日9:30登錄該網(wǎng)站下載、打印準考證。
考務費收取參照公務員考務費收取標準每人每科40元。
擬享受減免考務費用的應聘人員,不實行網(wǎng)上繳費,招聘單位審核通過后,須于2015年6月18日-19日(8:30-11:30, 14:30-17:30)到菏澤市人社局(菏澤市桂陵路3999號)菏澤市人力資源和社會保障綜合服務中心2樓大廳10號窗口辦理現(xiàn)場確認手續(xù)。確認時,應聘人員可憑家庭所在縣區(qū)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(原件及復印件)、應聘人員家庭所在地扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復印件)或出具省人力資源和社會保障廳(或原省人事廳)、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭畢業(yè)生就業(yè)服務卡》(原件及復印件),免收筆試考務費,其面試費、體檢費等其他相關費用由招聘單位承擔。
4、資格審查
進入面試范圍的應聘人員,需按招聘崗位要求,向招聘單位提交本人相關證明材料和《菏澤市事業(yè)單位公開招聘報名登記表》及1寸近期同底版免冠照片3張。相關證明材料主要包括:2015屆全日制普通高校應屆畢業(yè)生應聘的,提交身份證、就業(yè)報到證(或?qū)W校核發(fā)的就業(yè)推薦表,并能夠正常畢業(yè));其他人員應聘的,提交國家承認的學歷學位證書(須在2015年6月16日之前取得)、身份證、戶口簿;報考定向招聘崗位的服務基層項目人員,還需提供相關服務基層項目的證明材料;報考大學生退役士兵定向招聘崗位的人員,還需提供退伍證原件和復印件1份。在職人員應聘的,提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應聘介紹信,對出具同意應聘介紹信確有困難的在職人員,經(jīng)招聘單位同意,可在考察時提供。
面試人選在面試前3天仍未向招聘單位提交有關材料的,則視為棄權(quán)。公開招聘資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。經(jīng)審查不具備報考條件的,取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺,按筆試成績依次等額遞補。
三、招聘辦法
貫徹公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則,采取公開報名、統(tǒng)一考試、擇優(yōu)聘用的方式進行。
警務訓練職位1-7按1: 2的比例進入面試,達不到比例要求的核減計劃,核減后的計劃調(diào)整到警務訓練職位8。
1、筆試。筆試考試由招聘領導小組統(tǒng)一組織進行。
2、面試。面試由招聘工作領導小組統(tǒng)一組織實施。主要測評應聘人員的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應變能力、語言表達能力、舉止儀表等方面的內(nèi)容。滿分為100分。面試時間、地點另行通知。
筆試和面試結(jié)束后,按以下比例計算出報考人員的總成績(筆試×50%﹢面試成績×50%,筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入),并進行公示。進入面試人員需繳納面試考務費70元。
四、體能素質(zhì)測評
參加體能素質(zhì)測評的人員按照筆試和面試的總成績,由高分到低分按聘用計劃1:3的比例確定(警務訓練1-7職位按照1:2進入)。
體能素質(zhì)測評項目及標準,按照人社部【2011】48號文件規(guī)定執(zhí)行。體能素質(zhì)測評為達標性測評,不計入報考人員總成績。體能素質(zhì)測評未達標的,取消體檢和政審資格。
體能素質(zhì)測評必須由報考人員獨立完成。不按規(guī)定的時間、地點參加體能素質(zhì)測評的,視作放棄。
體能素質(zhì)測評由市組織、人力資源社會保障和公安部門在紀檢監(jiān)察機關的監(jiān)督下,共同組織實施。
體能素質(zhì)測評結(jié)果在測評點當場公布。
五、考試時間和地點。
筆試、面試與體能素質(zhì)測評的時間、地點和其他具體事宜,另行通知。
六、體檢、考核政審
考試結(jié)束后,根據(jù)招聘職位計劃和應聘人員考試總成績,由高分到低分依次等額組織體檢和考核政審。如同一招聘職位中出現(xiàn)考試總成績并列的,則依次按筆試成績從高分到低分確定人選。如等額確定的對象體檢、考核政審均合格,則不再對報考同一職位體能素質(zhì)測評達標的其他人員進行體檢和考核政審。對報考人員因主動棄權(quán)或體檢、考核政審不合格造成的空缺,可從報考同一職位體能素質(zhì)測評達標的其他人員中依次等額遞補。
體檢工作在指定的醫(yī)療機構(gòu)進行。體檢項目和標準,參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》執(zhí)行。體檢費用由報考人員承擔。用人單位或報考人員對體檢結(jié)果有疑問的,可以按有關規(guī)定申請復檢,費用由申請方負擔。復檢只能進行一次。體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準?!豆珓諉T錄用體檢特殊標準(試行)》中所要求的項目均不進行復檢。報考者在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的,由招聘機關給予其不予聘用的處理;報考者在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的,體檢結(jié)果無效,由主管部門給予其5年內(nèi)不得報考事業(yè)單位工作人員的處理。
考核政審的內(nèi)容包括本人及家庭成員和主要社會關系現(xiàn)實表現(xiàn)、報名資格等情況。用人單位主管部門應會同用人單位組成考核工作小組,對應聘人員進行考核,全面、客觀、公平地評價被考核對象,并寫出書面考核意見。
體檢時間和地點另行通知。
七、聘用辦法
招聘單位根據(jù)體檢、考核結(jié)果,按有關程序擇優(yōu)確定擬聘用人員,經(jīng)公示7日無異議的,由聘用單位或其主管部門提出聘用意見,并填寫市組織、人力資源社會保障部門印制的《事業(yè)單位聘用人員登記表》,報具有管理權(quán)限的組織、人力資源社會保障部門備案。符合聘用條件的,由具有管理權(quán)限的組織、人力資源社會保障部門發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》。聘用人員備案后,聘用單位法定代表人或其委托人與受聘人員簽訂聘用合同,確立人事關系,并憑《事業(yè)單位招聘人員通知書》辦理相關手續(xù)。受聘人員實行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的正式聘用;不合格的,解除聘用合同。試用期為1年。
附件:1、2015年菏澤市級公安系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位統(tǒng)計表.xls
2、應聘須知.doc
菏澤市委組織部
菏澤市人力資源和社會保障局
菏澤市公安局
2015年6月4日