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東營(yíng)公務(wù)員考試
東營(yíng)河口區(qū)區(qū)域治理運(yùn)行管理中心民生熱線招聘3人簡(jiǎn)章
http://m.wbuztre.cn       2022-08-26      來(lái)源:河口區(qū)人民政府
【字體: 】              

河口區(qū)區(qū)域治理運(yùn)行管理中心民生熱線招聘簡(jiǎn)章

 

根據(jù)《勞動(dòng)法》及有關(guān)規(guī)定,東營(yíng)市振河勞務(wù)有限責(zé)任公司受河口區(qū)區(qū)域治理運(yùn)行管理中心委托,面向河口區(qū)轄區(qū)范圍招聘民生熱線工作人員,特制定此招聘簡(jiǎn)章。

一、招聘條件

1、擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的政治素質(zhì)和品德,熱愛(ài)所報(bào)考崗位;

2、具有國(guó)家承認(rèn)的全日制??埔陨蠈W(xué)歷;

3、具有河口區(qū)常住戶口,28周歲以下(1994年8月1日以后出生);

4、身體健康,五官端正,形象氣質(zhì)較好,身高不低于1.60米;

5、普通話流利,有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力,掌握計(jì)算機(jī)基本操作技能;

6、具備招聘職位所需其他資格條件。

二、招聘計(jì)劃

根據(jù)工作需要,擬招聘區(qū)區(qū)域治理運(yùn)行管理中心民生熱線女性話務(wù)員3名。

三、報(bào)名與資格審查

1、報(bào)名時(shí)間:2022年8月26日至2022年9月1日。(周六、周日除外)

2、報(bào)名地點(diǎn):東營(yíng)市振河勞務(wù)有限責(zé)任公司(河口區(qū)海盛路26號(hào),河口采油三礦對(duì)面)

3、報(bào)名與資格審查:報(bào)考人員需提交本人身份證、畢業(yè)證、戶口本本人頁(yè)原件及復(fù)印件各一份,近期同底版正面免冠彩色一寸照片4張。報(bào)名時(shí)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)目測(cè)。

4、考務(wù)費(fèi)100元。

四、考試內(nèi)容和方法

考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行,若報(bào)名人數(shù)未超過(guò)招聘人數(shù)1:6的比例,按照?qǐng)?bào)名實(shí)有人數(shù)直接面試。

1、筆試。筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》,以百分制計(jì)算成績(jī),尾數(shù)保留兩位小數(shù),根據(jù)考試成績(jī)由高分到低分,按招聘人數(shù)1:3的比例確定面試入闈人員,最后一名成績(jī)相同者一并進(jìn)入面試。

2、面試。采取集中面試的辦法,主要測(cè)評(píng)報(bào)考人員的應(yīng)變反應(yīng)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、邏輯思維能力和舉止儀表等方面的素質(zhì)和能力。

3、總成績(jī)。筆試成績(jī)占40%,面試成績(jī)占60%的比例,采取百分制計(jì)算總成績(jī)。

五、考試時(shí)間及地點(diǎn)

請(qǐng)及時(shí)關(guān)注:

河口區(qū)人民政府網(wǎng)http://www.hekou.gov.cn。

東營(yíng)振河人才網(wǎng)http://www.dyzhrcw.com。

六、考察與體檢

根據(jù)總成績(jī),由高分到低分等額確定考察、體檢人員??疾熘饕菍?duì)入圍人員的人事檔案、思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法等方面進(jìn)行全面考核,并對(duì)其報(bào)考條件進(jìn)行復(fù)查。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行,費(fèi)用自理,統(tǒng)一到指定醫(yī)院體檢。如對(duì)體檢結(jié)果有異議,可以復(fù)查一次。因考察、體檢不合格出現(xiàn)的空缺,按總成績(jī)依次遞補(bǔ)。

七、聘用及待遇

根據(jù)考試、考察、體檢等情況確定擬聘用人員。新聘用人員,試用期2個(gè)月,發(fā)放試用期工資。試用期滿考核合格的,由勞務(wù)公司與其簽訂勞動(dòng)合同,按照基本工資2600+績(jī)效工資的方式支付勞動(dòng)報(bào)酬。新聘用人員,按國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)繳納五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn),享受正常工資增長(zhǎng)待遇。

八、合同解除

1、正常解除。合同期為2年。聘用期滿,根據(jù)工作表現(xiàn)情況,重新確定聘用關(guān)系。

2、非正常解除。合同期內(nèi),對(duì)違反管理規(guī)定、不能勝任本職工作,或身體原因不能堅(jiān)持正常工作的人員解除勞動(dòng)合同。

九、其他

本次招聘工作未盡事宜,由東營(yíng)市振河勞務(wù)有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)解釋。

報(bào)名咨詢電話:8666728。

東營(yíng)市振河勞務(wù)有限責(zé)任公司

2022年8月25日



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